3. Müssen wir Machtstrukturen mit New Work neu verhandeln?

Bei der Gestaltung von Arbeitswelten in Unternehmen haben
Führungskräfte eine Schlüsselrolle. Ihr Verhalten ist
entscheidend für den Erfolg von Veränderungen. Doch inwiefern
dienen hierarchische Machtstrukturen noch den Anforderungen der
heutigen Arbeitswelt? Müssen wir sie neu verhandeln und wie kann
dies gelingen? Müssen wir Führungskräften mit mehr Empathie
begegnen, und auch für sie andere Lernräume schaffen statt sie
mit widersprüchlichen Erwartungshaltungen zu überfordern? Diesen
Fragen gehen Marc und Saskia in der neuen Podcastfolge auf den
Grund.