#109 Gesundheit am Arbeitsplatz - mit Reinhild Fürstenberg
Reinhild Fürstenberg ist Geschäftsführerin des Fü…
30 Minuten
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Beschreibung
vor 4 Jahren
Reinhild Fürstenberg ist Geschäftsführerin des Fürstenberg
Instituts, das sie 1989 gemeinsam mit ihrem Mann gründete. Die
diplomierte Gesundheitswissenschaftlerin hat mit ihrem Team das
Institut zu einem der führenden, systemischen Beratungsunternehmen
entwickelt. Sie unterstützen Unternehmen durch verschiedene Module
dabei, die Gesundheit und Leistungsfähigkeit von Organisationen und
ihren Mitarbeitern nachhaltig zu verbessern. Kernkompetenzen sind
die gesundheitsförderliche Organisationsberatung, die Mitarbeiter-
und Führungskräfteberatung, der Work-Life-Service sowie die
Entwicklungs- und Qualifizierungsangebote der Fürstenberg Akademie.
Ihre Kunden werden in Change-Prozessen begleitet, die durch Covid19
in den letzten Monaten nochmal eine Besonderheit erfahren haben.
Was du aus dem Gespräch mit Reinhild mitnimmst: - Belastungen sind
digital leichter zu verstecken - Fehlzeiten werden nicht allein
durch betriebliches Gesundheitsmanagement reduziert - Persönliche
Begegnung hat neu an Bedeutung und Wert gewonnen Hier geht’s zu
Reinhild
https://www.fuerstenberg-institut.de/veranstaltungsuebersicht/kostenfreie-
webinare.html
https://www.xing.com/news/insider-collection/Reinhild_Fuerstenberg?
matchref=N116.bbbd75 Hat dir die Folge mit Reinhild gefallen? Bitte
hinterlasse eine super Bewertung auf iTunes:
bit.ly/BewertungWasHeldenTun Ich freue mich, wenn du mir von deiner
Heldenreise erzählst! Lass uns auf Instagram connecten. Du findest
mich unter https://www.instagram.com/domhoffmann Oder geh auf
www.washeldentun.de, hier findest du alle möglichen Wege, dich mit
mir in Verbindung zu setzen. Cheers hero, Dominik.
Instituts, das sie 1989 gemeinsam mit ihrem Mann gründete. Die
diplomierte Gesundheitswissenschaftlerin hat mit ihrem Team das
Institut zu einem der führenden, systemischen Beratungsunternehmen
entwickelt. Sie unterstützen Unternehmen durch verschiedene Module
dabei, die Gesundheit und Leistungsfähigkeit von Organisationen und
ihren Mitarbeitern nachhaltig zu verbessern. Kernkompetenzen sind
die gesundheitsförderliche Organisationsberatung, die Mitarbeiter-
und Führungskräfteberatung, der Work-Life-Service sowie die
Entwicklungs- und Qualifizierungsangebote der Fürstenberg Akademie.
Ihre Kunden werden in Change-Prozessen begleitet, die durch Covid19
in den letzten Monaten nochmal eine Besonderheit erfahren haben.
Was du aus dem Gespräch mit Reinhild mitnimmst: - Belastungen sind
digital leichter zu verstecken - Fehlzeiten werden nicht allein
durch betriebliches Gesundheitsmanagement reduziert - Persönliche
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