CC58 - Tobias Brosze, Vorstand Mainzer Stadtwerke (30.4.2020)
GOOD WORK in Zeiten von Corona - Tag X+45
38 Minuten
Podcast
Podcaster
Der Podcast für gute Zusammenarbeit und gute Arbeitskultur
Beschreibung
vor 4 Jahren
Kein Zweifel: Versorgungsbetriebe sind - nicht nur in Krisenzeiten
- systemrelevant. Ohne Wasser, Energie und Mobilität liegt die
Gesellschaft brach. Die Mainzer Stadtwerke haben sich daher schon
frühzeitig auf verschiedene Szenarien, ausgelöst durch Corona,
eingestellt und einen Krisenstab ins Leben gerufen. Wir erfahren im
Gespräch mit Vorstand Tobias Brosze, wie die Operation am offenen
Herzen gelungen ist. Außerdem werfen wir einen Blick auf die
Bedeutung des Öffentlichen Personennahverkehrs, in und nach Corona,
und diskutieren welche Mobilitätskonzepte sich dauerhaft
durchsetzen könnten. Ein hochspannendes Gespräch über die
Infrastrukturen, die unsere Gesellschaft zusammenhält. Interview:
Jule Jankowski Wir tauchen in ihre Arbeitswirklichkeit ein und
sprechen mit unseren Gästen darüber • Wie sieht Dein neues Normal
aus? • Was hilft/Was gibt Halt? • Was sind persönliche
Lernerkenntnisse? Mit unserer Corona-Chronik schaffen wir
kollaborativ ein Zeitdokument und eine Lernplattform zum Umgang mit
essentiellen Krisen in der Arbeitswelt. Die Zeit zu lernen ist:
JETZT!
- systemrelevant. Ohne Wasser, Energie und Mobilität liegt die
Gesellschaft brach. Die Mainzer Stadtwerke haben sich daher schon
frühzeitig auf verschiedene Szenarien, ausgelöst durch Corona,
eingestellt und einen Krisenstab ins Leben gerufen. Wir erfahren im
Gespräch mit Vorstand Tobias Brosze, wie die Operation am offenen
Herzen gelungen ist. Außerdem werfen wir einen Blick auf die
Bedeutung des Öffentlichen Personennahverkehrs, in und nach Corona,
und diskutieren welche Mobilitätskonzepte sich dauerhaft
durchsetzen könnten. Ein hochspannendes Gespräch über die
Infrastrukturen, die unsere Gesellschaft zusammenhält. Interview:
Jule Jankowski Wir tauchen in ihre Arbeitswirklichkeit ein und
sprechen mit unseren Gästen darüber • Wie sieht Dein neues Normal
aus? • Was hilft/Was gibt Halt? • Was sind persönliche
Lernerkenntnisse? Mit unserer Corona-Chronik schaffen wir
kollaborativ ein Zeitdokument und eine Lernplattform zum Umgang mit
essentiellen Krisen in der Arbeitswelt. Die Zeit zu lernen ist:
JETZT!
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