Ausbildung gerettet, Zukunft gesichert
Wie IHK-Ausbildungsbegleiter Markus Keßner die kaufmännischen
Azubis Katharina Rist und Clarissa Beder vor dem Ausbildungsabbruch
bewahrt hat
37 Minuten
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Beschreibung
vor 3 Jahren
Im Verantwortungsbereich der IHK Südlicher Oberrhein werden pro
Jahr knapp zehn Prozent der Ausbildungsverträge vorzeitig gelöst.
Zwar entscheiden sich einige dieser Abbrecher für eine andere
Ausbildung oder ein Studium, doch ist für manche aufgrund
persönlicher Probleme das Ende der beruflichen Karriere mit der
Vertragslösung besiegelt. Damit es nicht so weit kommt, ist seit
zwei Jahren IHK-Ausbildungsbegleiter Markus Keßner im Einsatz.
Katharina Rist und Clarissa Beder sind zwei der Azubis, die Markus
Keßner vor dem Ausbildungsabbruch bewahrt hat. „Ich könnte
glücklicher nicht sein“, sagt Katharina Rist. Dabei sah das vor
einigen Monaten noch ganz anders aus. Die 23-Jährige hatte im
Sommer 2019 ihre Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement
begonnen. Doch nach einem halben Jahr lief es nicht mehr in ihrem
Betrieb. „Ich bin mit meinem Chef überhaupt nicht mehr
zurechtgekommen“, erinnert sie sich. In dieser Situation wusste sie
nicht weiter und wandte sich an den IHK-Ausbildungsbegleiter. Dass
psychische Erkrankungen nicht immer so ernst genommen werden wie
von Markus Keßner, musste auch Clarissa Beder schon häufiger
erleben. Das ärgert sie. „Da gibt es noch immer dieses Stigma,
Kommentare wie ,Reiß dich zusammen, du bist doch noch jung…‘ Bei
einem gebrochenen Bein ist alles in Ordnung, aber eine Woche daheim
wegen eines totalen Tiefs ist nicht erlaubt!“ Die 25-Jährige weiß,
wovon sie spricht: Sie ist chronisch depressiv. Bei ihrem
Arbeitgeber hat sie das von Anfang an kommuniziert. Dennoch gab es
Probleme in ihrer Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement. „Es
fehlt wohl auch an der Kapazität, sich die Zeit dafür zu nehmen“,
glaubt sie. Mit der Unterstützung von Markus Keßner zieht Beder
trotz allem ihre Ausbildung durch; den Betrieb wechseln möchte sie
nicht. Die Schulnoten sind sehr gut, in diesem Sommer will sie
ihren Abschluss machen. „Auch um mir selbst zu beweisen, dass ich
das schaffe“, sagt sie mit viel Entschlossenheit – wenn es laut
ihrer A ussage auch Tage gibt, an denen sie ihre Entscheidung
bereut. „Ich hoffe jetzt einfach, dass alles klappt und ich dann im
Sommer mit meinem Zeugnis in der Hand winkend und lächelnd gehen
kann.“ IHK Südlicher Oberrhein
https://www.suedlicher-oberrhein.ihk.de Kontakt zum
IHK-Ausbildungsbegleiter für Betriebe und Azubis
https://www.suedlicher-oberrhein.ihk.de/bildung/ausbildung/ausbildungsbegleiter/4351384
Infos zum Projekt „Erfolgreich ausgebildet! – Ausbildungsqualität
sichern“ vom Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau
Baden-Württemberg, durch das die Stelle von Markus Keßner bei der
IHK mit 80 Prozent gefördert ist:
https://www.erfolgreich-ausgebildet.de/ Weitere Infos rund um das
Thema Ausbildung https://www.suedlicher-oberrhein.ihk.de/bildung +
+ + Lob, Kritik, Wünsche? + + + Folgen Sie uns und schreiben Sie
uns Ihr Feedback. Facebook
https://www.facebook.com/ihksuedlicheroberrhein Youtube
https://www.youtube.com/channel/UC5HnLQSubyoiB7pAwillS-g Xing
https://www.xing.com/companies/industrie-undhandelskammersüdlicheroberrhein
Die virtuelle IHK https://ihk-freiburg.expo-ip.com
Jahr knapp zehn Prozent der Ausbildungsverträge vorzeitig gelöst.
Zwar entscheiden sich einige dieser Abbrecher für eine andere
Ausbildung oder ein Studium, doch ist für manche aufgrund
persönlicher Probleme das Ende der beruflichen Karriere mit der
Vertragslösung besiegelt. Damit es nicht so weit kommt, ist seit
zwei Jahren IHK-Ausbildungsbegleiter Markus Keßner im Einsatz.
Katharina Rist und Clarissa Beder sind zwei der Azubis, die Markus
Keßner vor dem Ausbildungsabbruch bewahrt hat. „Ich könnte
glücklicher nicht sein“, sagt Katharina Rist. Dabei sah das vor
einigen Monaten noch ganz anders aus. Die 23-Jährige hatte im
Sommer 2019 ihre Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement
begonnen. Doch nach einem halben Jahr lief es nicht mehr in ihrem
Betrieb. „Ich bin mit meinem Chef überhaupt nicht mehr
zurechtgekommen“, erinnert sie sich. In dieser Situation wusste sie
nicht weiter und wandte sich an den IHK-Ausbildungsbegleiter. Dass
psychische Erkrankungen nicht immer so ernst genommen werden wie
von Markus Keßner, musste auch Clarissa Beder schon häufiger
erleben. Das ärgert sie. „Da gibt es noch immer dieses Stigma,
Kommentare wie ,Reiß dich zusammen, du bist doch noch jung…‘ Bei
einem gebrochenen Bein ist alles in Ordnung, aber eine Woche daheim
wegen eines totalen Tiefs ist nicht erlaubt!“ Die 25-Jährige weiß,
wovon sie spricht: Sie ist chronisch depressiv. Bei ihrem
Arbeitgeber hat sie das von Anfang an kommuniziert. Dennoch gab es
Probleme in ihrer Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement. „Es
fehlt wohl auch an der Kapazität, sich die Zeit dafür zu nehmen“,
glaubt sie. Mit der Unterstützung von Markus Keßner zieht Beder
trotz allem ihre Ausbildung durch; den Betrieb wechseln möchte sie
nicht. Die Schulnoten sind sehr gut, in diesem Sommer will sie
ihren Abschluss machen. „Auch um mir selbst zu beweisen, dass ich
das schaffe“, sagt sie mit viel Entschlossenheit – wenn es laut
ihrer A ussage auch Tage gibt, an denen sie ihre Entscheidung
bereut. „Ich hoffe jetzt einfach, dass alles klappt und ich dann im
Sommer mit meinem Zeugnis in der Hand winkend und lächelnd gehen
kann.“ IHK Südlicher Oberrhein
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