Skandal! Wird das BEM GESCHWÄCHT? Eine bundesweite BEM-Initiative hält dagegen

Ein neuer Referentenentwurf zum BEM sorgt für Stirnrunzeln bei
Betriebsratsmitgliedern und Schwerbehindertenvertretern:
Bußgelder, die jahrzehntelang gegen inklusionsunwillige
Arbeitgeber verhängt werden konnten, fallen künftig weg. Und:
BEM-berechtigte Beschäftigte sollen weiterhin keinen
Rechtsanspruch auf Durchführung des BEM erhalten. Auch das
Hamburger Modell, erfolgreichste Maßnahme der
Wiedereingliederung, erfährt wohl keine Stärkung. Eine
bundesweite BEM-Initiative, bestehend aus hunderten
BEM-Praktikern, hat demgegenüber bessere Vorschläge. Und könnte
den befürchteten sozialpolitischen Rückschritt doch noch
abwenden. Alles über die BEM-Initiative im heutigen Podcast
zusammen mit Sandra Becker und Niklas Pastille


Das ist geplant: Der Referentenentwurf des BMAS vom
14.09.2022

Das sind die sozialpolitischen Zankäpfel

Bundesweite BEM-Initiative



Seminarempfehlung aus dem Podcast:Seminar
Betriebliches Eingliederungsmanagement Teil 1:
https://www.waf-seminar.de/br260