#53 Erfolgreich in der Top-Liga wechseln - Gespräch mit Dorothea Assig & Dorothee Echter

In dieser Folge von "BEWERBUNGSSTARK" spricht Sabine Lanius mit
Dorothea Assig und Dorothee Echter, Beraterinnen des
Top-Managements. Wir werfen einen Blick auf wichtige Themen die
Führungskräfte im Top-Management bei beruflichen Wechseln im
Fokus haben sollten. Die Themen, die wir beleuchten:   1.
Die eigene Persönlichkeit im Fokus: Wie Führungskräfte ihre
Persönlichkeit weiterentwickeln können, um in der Top-Liga nicht
nur durch Leistung, sondern auch durch Charakter zu glänzen. Und
damit eine individuelle Positionierung zu finden. #Personal
Branding   2. Ambition vs. Selbstzweifel:  Identität im
Top-Management: Strategien für Führungskräfte, um Selbstzweifel
zu überwinden, besonders wenn die eigene Identität stark an
Leistung gekoppelt ist. Authentizität vs. Eindruck machen: Wie
der Drang, zu beeindrucken, die Entwicklung einer echten
persönlichen Marke und eines USP behindern kann.   3.
Netzwerkaufbau jenseits der Komfortzone:    - Tipps für
Executives, um soziale Ängste zu überwinden und ein
einflussreiches, herzliches Netzwerk aufzubauen.   4.
Leistung vs. Persönlichkeit: Die Bedeutung der Persönlichkeit im
Vergleich zu Leistung und Erfolg in der Top-Liga. Wertschätzung
und Großzügigkeit: Wie Dankbarkeit und Unkompliziertheit Nähe zu
einflussreichen Persönlichkeiten schaffen können. Anerkennung:
Die Rolle des Gebens und Erhaltens von Anerkennung in der
Top-Liga. Kompetenz vs. Anerkennung: Wie Führungskräfte mit
internationaler Erfahrung den Mythos überwinden können, dass
allein Kompetenzen für Anerkennung ausreichen. Mehr über meine
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