Innovative Wege fürs Recruiting - Teil 2 Interview mit Martin Gaedt

Folge 047: In der letzten Episode hat uns Martin Gaedt, Unternehmer
und Ideen-Rocker, zum Thema innovatives Recruiting wachgerüttelt.
Laut seiner Aussage ist der Fachkräftemangel ein Mythos. Realität
allerdings ist ein Mangel an Sichtbarkeit, Ideen und
Unternehmenskultur. Das führt wiederum zu dazu, dass Unternehmen zu
wenig interessante Bewerbungen erhalten oder die Möglichkeiten der
Digitalisierung nicht optimal nutzen. Im zweiten Teil des
Interviews, welches du jetzt beginnst zu hören, möchte ich das
Recruiting von Personalberatungen etwas mehr beleuchten, da dies
stellenweise doch ein paar Besonderheiten mit sich bringt. Auch da
kitzle ich die ein oder andere tolle Idee aus Martin heraus, wie
wir als Personalberater zukünftig von mehr guten Kandidaten
profitieren können. Lass dich auch dieses Mal wieder inspirieren -
viel Freude mit dieser Episode!