#20: Du bist kein Unternehmer, um beliebt zu sein.

Mit Veränderungen und neuen Strukturen in einem Unternehmen
trifft man oft auf Widerstände und Unmut der Mitarbeiter.
Glaubenssätze wie „Wir haben das schon immer so gemacht“ sind
fest verankert und erschweren jedem Unternehmer den
Change-Prozess – Unbeliebtheit ist hier oft die Konsequenz. Wie
Unternehmer damit umgehen sollten und welche anderen Quellen der
Anerkennung dienen, erfahrt ihr in dieser Folge.