Folge 10 - Karriere oder Sinn?
19 Minuten
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Beschreibung
vor 3 Jahren
Ist die klassische Karriere out, geht es zukünftig um Sinn? Es gibt
Führer und es gibt solche, die führen. Führer haben eine Position
von Macht und Einfluß. Diejenigen, die führen, inspirieren uns. Das
hat viel damit zu tun, was Sie selbst inspiriert, was Ihnen Sinn
gibt und Ihr Bestes hervorbringt. Alles, was mit Sinn zu tun hat,
spricht etwas an, das Ihr innerstes Wesen befriedigt, etwas, das
Ihnen ein Bedürfnis ist und sie motiviert, Ihr eigenes bestes
Selbst zum Vorschein zu bringen. Es ist Ihr persönliches Leitbild.
In dieser Folge geht es um folgende Fragen: Was ist ein sinnvoller
job ? Würden Sie für einen sinnvollen job auf eine klassische
Karriere verzichten? Geht Karriere und Sinn? Kann Karriere sogar
sinnstiftend sein? Welche Mißverständnisse und Irrtümer entstehen
bei der Suche nach Sinn? Diese Folge ist inspiriert von Stacey
Abrams TED Talk on youtube ‚Three questions to ask yourself about
everything you do’ und von Simon Sinek’s Buch ‘Frag immer erst:
Warum’. Beides absolut empfehlenswert! Mit Folge 10 endet diese
Staffel des podcasts. Vielleicht erinnern Sie sich an die
Introfolge, wo ich das Modell der Fünf S für leadership everywhere
erklärt habe. Die Fünf S sind Haltungen, nämlich Souverän,
Sichtbar, Selbstbestimmt, Sinnerfüllt und Selbst-bewusst. Mit
dieser Staffel habe ich einen Weg gesucht, diese Haltungen
anschaulich zu machen, zu zeigen, wie sie sozusagen im Echtbetrieb
der Arbeitswelt gelebt werden können. Jetzt gibt es erstmal eine
Pause, damit wieder neue frische Ideen entstehen können. Ich bin
natürlich weiterhin für Sie da, als Coach und Mentorin, wann immer
Sie eine Sparringpartnerin brauchen, um Ihre Visionen oder Annahmen
zu testen, wenn Sie vor schwierigen Entscheidungen stehen oder an
Ihrer persönlichen Entwicklung arbeiten wollen. Meine Kontaktdaten,
Artikel und blog-posts finden Sie auf meiner Website
www.abado-coaching.com. Fragen zu Einzel- oder Gruppencoachings,
Key-notes oder Panel-Diskussionen senden Sie bitte an
gabriela@abado-coaching.com oder kontaktieren Sie mich über meine
Website. Verbinden Sie sich gerne mit mir auf LinkedIn, Xing oder
Facebook. Wenn Ihnen mein podcast gefällt, verbreiten Sie ihn bitte
weiter. Visionen werden nur Wirklichkeit, wenn man sie teilt!
Führer und es gibt solche, die führen. Führer haben eine Position
von Macht und Einfluß. Diejenigen, die führen, inspirieren uns. Das
hat viel damit zu tun, was Sie selbst inspiriert, was Ihnen Sinn
gibt und Ihr Bestes hervorbringt. Alles, was mit Sinn zu tun hat,
spricht etwas an, das Ihr innerstes Wesen befriedigt, etwas, das
Ihnen ein Bedürfnis ist und sie motiviert, Ihr eigenes bestes
Selbst zum Vorschein zu bringen. Es ist Ihr persönliches Leitbild.
In dieser Folge geht es um folgende Fragen: Was ist ein sinnvoller
job ? Würden Sie für einen sinnvollen job auf eine klassische
Karriere verzichten? Geht Karriere und Sinn? Kann Karriere sogar
sinnstiftend sein? Welche Mißverständnisse und Irrtümer entstehen
bei der Suche nach Sinn? Diese Folge ist inspiriert von Stacey
Abrams TED Talk on youtube ‚Three questions to ask yourself about
everything you do’ und von Simon Sinek’s Buch ‘Frag immer erst:
Warum’. Beides absolut empfehlenswert! Mit Folge 10 endet diese
Staffel des podcasts. Vielleicht erinnern Sie sich an die
Introfolge, wo ich das Modell der Fünf S für leadership everywhere
erklärt habe. Die Fünf S sind Haltungen, nämlich Souverän,
Sichtbar, Selbstbestimmt, Sinnerfüllt und Selbst-bewusst. Mit
dieser Staffel habe ich einen Weg gesucht, diese Haltungen
anschaulich zu machen, zu zeigen, wie sie sozusagen im Echtbetrieb
der Arbeitswelt gelebt werden können. Jetzt gibt es erstmal eine
Pause, damit wieder neue frische Ideen entstehen können. Ich bin
natürlich weiterhin für Sie da, als Coach und Mentorin, wann immer
Sie eine Sparringpartnerin brauchen, um Ihre Visionen oder Annahmen
zu testen, wenn Sie vor schwierigen Entscheidungen stehen oder an
Ihrer persönlichen Entwicklung arbeiten wollen. Meine Kontaktdaten,
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