TBD2 Dirk, was bedeutet Transform by Doing?
34 Minuten
Podcast
Podcaster
Dieser Podcast beschäftigt sich mit den Herausforderungen der Digitalen Transformation und wie agile Organisationsformen helfen können, diese zu meistern. Dazu werden Themen aus den Bereichen Organisationsentwicklung, Teamentwicklung, Produktstrategie...
Beschreibung
vor 3 Jahren
Was bedeutet "Transform by Doing", und warum heißt dieser Podcast
so? Darüber spreche ich mit Dirk Lässig. Er erläutert, vor welchen
Herausforderungen Unternehmen stehen, welche Auswirkungen die
digitale Transformation auf Organisationen hat, und wie
Gesellschaften auf Veränderung reagieren können. Dirk Lässig
erreicht ihr am besten über LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/dirklaessig2/. Diese Themen wurden in
der Folge angesprochen: VUCA: Volatility, uncertainty, complexity
and ambiguity, Wikipedia, The Free Encyclopedia, 19 April 2021,
18:53 UTC. Cynefin-Modell: David J. Snowden, Mary E. Boone, A
Leader’s Framework for Decision Making, Harvard Business Review
2007. Purpose-led organisation: 3 of 25 – Wavin, Purpose-led B2B,
Valtech Cafe 2020. Change Management: John P. Kotter, Leading
Change: Wie Sie Ihr Unternehmen in acht Schritten erfolgreich
verändern, ISBN 978-3-8006-3789-8. Transformationskatalysator: Dirk
Lässig, Transformation Catalyst, Transform by Doing 2020.
Intangible Economy: Jonathan Haskel, Stian Westlake, Capitalism
without Capital: The Rise of the Intangible Economy, ISBN
978-0691183299.
so? Darüber spreche ich mit Dirk Lässig. Er erläutert, vor welchen
Herausforderungen Unternehmen stehen, welche Auswirkungen die
digitale Transformation auf Organisationen hat, und wie
Gesellschaften auf Veränderung reagieren können. Dirk Lässig
erreicht ihr am besten über LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/dirklaessig2/. Diese Themen wurden in
der Folge angesprochen: VUCA: Volatility, uncertainty, complexity
and ambiguity, Wikipedia, The Free Encyclopedia, 19 April 2021,
18:53 UTC. Cynefin-Modell: David J. Snowden, Mary E. Boone, A
Leader’s Framework for Decision Making, Harvard Business Review
2007. Purpose-led organisation: 3 of 25 – Wavin, Purpose-led B2B,
Valtech Cafe 2020. Change Management: John P. Kotter, Leading
Change: Wie Sie Ihr Unternehmen in acht Schritten erfolgreich
verändern, ISBN 978-3-8006-3789-8. Transformationskatalysator: Dirk
Lässig, Transformation Catalyst, Transform by Doing 2020.
Intangible Economy: Jonathan Haskel, Stian Westlake, Capitalism
without Capital: The Rise of the Intangible Economy, ISBN
978-0691183299.
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