Institutionellen Rassismus erkennen und begegnen

Institutionellen Rassismus erfahren Menschen durch Ausgrenzung,
Benachteiligung oder Herabsetzung in gesellschaftlich relevanten
Einrichtungen, beispielsweise bei der politischen Beteiligung
(Wahlrecht, Fehlende Repräsentanz in politischen Einrichtungen),
im Bildungssystem, auf dem Arbeitsmarkt, auf dem Wohnungsmarkt
oder als Opfer von Racial Profiling. Im vorliegenden Vortrag von
Konrad Erben von der Initiative Schwarze Menschen in Deutschland
(ISD Bund e.V.), gehalten am 17.09.2021 auf dem Fachtag
"Rassismus wirksam & konkret begegnen" der Partnerschaft für
Demokratie der Stadt Ratzeburg und des Amtes Lauenburgische Seen,
wird eine Definition von Rassismus und institutionellem Rassismus
erarbeitet. Konrad Erben macht dabei deutlich, wie rassistisches
Denken und Handeln auch dann funktioniert, wenn die Einzelnen in
der Gesellschaft sich einem rassismusfreien Wertekonzept
verbunden fühlen. Des Weiteren werden wir Ansätze diskutieren,
wie institutioneller Rassismus als auch individueller Rassismus
zu erkennen und abzubauen ist.


Titelmusik: 'Parole' by Jonas Hipper (CC)
Abspannmusik: 'Jazzy Lounge' by Maarten Schellekens (CC)