#08 Warum wir Female Empowerment brauchen: Über berufliche Gleichberechtigung mit Melanie Epe von "Business in Rosé"

Herzlich willkommen bei „Das böse F-Wort“. Das Thema berufliche
Gleichberechtigung ist aktueller denn je: Gerade wurde die
Frauenquote für börsennotierte Unternehmen im Rahmen des zweiten
Führungspositionen-Gesetzes beschlossen. Denn der Frauenanteil in
deutschen DAX-Vorständen sinkt und beträgt aktuell gerade einmal
12,8 % (Stand September 2020) . 101 Unternehmen haben keine einzige
Frau im Vorstand und 55 von den 160 DAX-Unternehmen haben sich
einen Frauenanteil von null Prozent im Vorstand zum Ziel gesetzt
(Quelle: Allbright Bericht 2020). Passend dazu spreche ich in der
achten Folge ich mit Melanie Epe, die den Female Empowerment Blog
„Business in Rosé“ betreibt. Als Juristin hat sie leider einige
diskriminierende Erfahrungen sammeln müssen und sagt klar: Es muss
sich etwas ändern! Wir brauchen eine Business Sisterhood. Wir
sprechen über ihre Erfahrungen in einer von Männern dominierten
Branche, über Female Empowerment und warum wir es dringend
brauchen. Außerdem tauschen wir uns darüber aus, was sich konkret
ändern muss, damit wir Frauen im Job hoffentlich bald
gleichberechtigt sind. Für mich war es ein tolles Gespräch, welches
Hoffnung macht, dass wir die Business-Welt gemeinsam verändern
können! Bei Fragen und für Feedback könnt ihr euch einfach über
Instagram bei mir melden:
https://www.instagram.com/feminismus.podcast Melanies Blog findet
ihr hier: https://business-in-rose.de Alles Liebe, eure Viktoria