Verantwortung übernehmen: Best-Practice-Tipps für optimale Mitarbeiterführung // Markus Jotzo

Markus Jotzo verrät in seiner brandneuen Keynote, warum du
Verantwortung für andere übernehmen und für die Mitarbeiter da
sein musst, um ein guter Chef zu sein. Sein Motto lautet: „Go the
extra mile!“ du möchtest dein Team grenzenlos motivieren und
erfolgreiches Change Management etablieren? Dann klicke jetzt auf
Play und hol dir die spannenden Best-Practice-Tipps für optimale
Mitarbeiterführung!


 


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Alles begann mit einem Diebstahl: Als Jugendlicher erfuhr Markus
Jotzo, was es wirklich bedeutet, Verantwortung für sich und für
andere zu übernehmen. Heute vermittelt er Unternehmern und
Führungskräften, wie gutes Teambuilding funktioniert.


Im Video erklärt der Experte, wie auch du deine Mitarbeiter
motivieren und richtig führen kannst – und zwar so, dass alle
massiv davon profitieren. Bereit, die Extrameile zu gehen? Dann
darfst du seine Impulse keinesfalls verpassen!


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Mangelnde Wertschätzung ist einer der größten Faktoren, der
Menschen davon abhält, motiviert zu sein. Deshalb solltest du
deinen Mitarbeitern stets Wertschätzung schenken und ihnen die
Angst nehmen, die durch Change Management entstehen kann. Markus
Jotzo erklärt: „Stell auch mal die Frage: 'Wie geht es dir
wirklich?' So erzeugst du ein Sicherheitsgefühl und stärkst das
Zugehörigkeitsgefühl innerhalb des Teams.“


Worauf es sonst noch ankommt, um zu führen wie ein Löwe, und
welche zwei Extrameilen du als Chef unbedingt gehen solltest,
erfährst du jetzt in Markus Jotzos Keynote. Viel Spaß!


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