Was kann ich gut ist die falsche Frage – deshalb! Und 7 Tipps, was du stattdessen tun solltest
Drei Gründe, wieso die Frage „Was kann ich gut?“ dich am Anfang der
Career Transition behindern kann
23 Minuten
Beschreibung
vor 1 Jahr
120: Wenn du das, was du in Zukunft machen willst anhand dessen
definierst, was du in der Vergangenheit gemacht hast, dann bekommst
du wieder das, was du schon hattest. Frage: Willst du das wirklich?
Das ist die typische, lineare Vorgehensweise einer
Karriere-Entwicklung, einer Jobsuche oder -vermittlung, die bei
einer Transition jedoch maximal begrenzt. Du hast viele weitere,
durchaus realistische Möglichkeiten, wenn du dich nicht von
vorneherein einschränkst. 3 Gründe und 7 alternative Tipps bekommst
du von mir in dieser Podcast-Episode. Jetzt zum Workshop „Managers
in Transition“ anmelden und 8 Wochen lang genau das richtige tun,
um durch die Transition zu kommen. Infos und Anmeldung hier:
https://sabinevotteler.com/managers-in-transition
definierst, was du in der Vergangenheit gemacht hast, dann bekommst
du wieder das, was du schon hattest. Frage: Willst du das wirklich?
Das ist die typische, lineare Vorgehensweise einer
Karriere-Entwicklung, einer Jobsuche oder -vermittlung, die bei
einer Transition jedoch maximal begrenzt. Du hast viele weitere,
durchaus realistische Möglichkeiten, wenn du dich nicht von
vorneherein einschränkst. 3 Gründe und 7 alternative Tipps bekommst
du von mir in dieser Podcast-Episode. Jetzt zum Workshop „Managers
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