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Beschreibung
vor 6 Jahren
In der Arbeitswelt wird viel gelogen und betrogen. Nicht alle
arbeiten redlich und verantwortungsbewusst. Der Grund liegt meist
in der Unzufriedenheit mit bestehenden Zuständen. Deshalb werden
z.B. Pausen überzogen oder man verkauft schlechte Arbeit als
gute. Unzufriedenheit und Frustration sind jedoch keine
Rechtfertigung für schlechte Arbeit und Betrug. Wenn du souverän
bist, findest du andere und reifere Möglichkeiten, mit deiner
Unzufriedenheit umzugehen. Und wenn du in einer Führungsposition
bist, dann wirst du die unreifen und destruktiven
Verhaltensweisen unzufriedener Mitarbeiter nicht durchgehen
lassen.
Hier findest du die versprochenen
Downloads: www.lemper-pychlau.com
Und hier kannst du meiner Facebook-Gruppe beitreten für mehr
Souveränität im
Job:https://www.facebook.com/groups/Arbeitsfreude/
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