Episode 12 - Meine Mitarbeiter wollen keine Veränderung

Die Trainer und Organisationsberater Dirk Schulte und Axel
Gundolf erkunden, wie die Haltung der Improvisation im Umgang mit
Veränderungsprozessen hilft und liefern wertvolle Impulse für
Führungskräfte in der Transformation. 

Dabei decken die beiden auch die Grenzen dessen auf, was
Führungskräfte bewirken können - und sollten. Denn auch die
Ängste von Mitarbeitenden, psychologische Sicherheit und nicht
zuletzt die Würdigung dessen, was schon da ist, spielen eine
bedeutende Rolle beim Thema Veränderung.