Feuerwehr: Mensch und Maschine

Wir brauchen eine neue Drehleiter. Wir übernehmen den Bereich
Gefahrstoff, also braucht es Gefahrstoffpumpen, CSA, einen GWG. Das
Feuerwehrhaus ist 35 Jahre alt und wird in Zukunft eine neue
Feuerwache. Die neuen Helme werden für alle Feuerwehren unserer
Stadt gleichzeitig beschafft. Dafür muss Geld eingestellt werden,
ist ja klar. Wenn es besonders “brennt”, auch über- oder
außerplanmäßig. Selbstverständlich wissen wir jedoch auch ganz
genau, dass der Mensch, die Kameradin, der Kamerad, das absolut
wichtigste Potenzial in den Wehren ist. Ohne die Ressource Mensch
läuft nix. Müssen wir im Personalbereich also etwas ändern? Wie
machen große Firmen das? Die Feuerwehr ist mit 1,3 Mio
Mitarbeiter:innen doch die größte Firma Deutschlands. Also bekommen
wir künftig einen HR Director? Der ist im Unternehmen Feuerwehr
dann für alle personenbezogenen Aufgaben verantwortlich, also
Personalbetreuung, Leadership, Recruiting, Employer Branding, HR
Controlling und die Personalentwicklung, also personal development.
Na? Wie hört sich das an? Machen wir das so? Nein, zu komplex? Wir
müssen alte Zöpfe abschneiden, ohne die Alten zu verprellen, neue
Spielregeln zulassen, mehr delegieren und vor allem AKTIV zuhören.
Ja, wer soll das denn alles tun? Die Kommunen müssen begreifen,
dass sie die Strategie in Bezug auf ihr wichtigstes Kapital, die
Mitarbeiter:innen und die Ehrenamtler der Daseinsvorsorge, also
Feuerwehrleute, fördern müssen. Die ganze HR - Strategie von
Behörden gehört auf den Prüfstand. Einige Kommunen sind schon
dabei. Das muss aber flächendeckend geschehen, sonst verpennen wir
den gesellschaftlichen Wandel und den Wertewandel. Feuerwehr muss
neuen Standards angepasst werden, sonst verlieren wir weiter
Kameraden:innen. Ich höre einige Kameraden:innen aufheulen.
Brauchen wir so einen modernen Quatsch? Antwort: JA - sonst wird es
eng im Ehrenamt. Wir wünschen dir viel Spaß mit dieser
Podcast-Folge. Dein Team von Brand Punkt, Hermann und Carina
_____________________________ Brauchst du bei einem Thema, dass
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