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Beschreibung
vor 5 Jahren
Wenn wir mit jemandem reden, dann möchten wir, dass man uns zuhört.
Aber Zuhören ist gar nicht so einfach. Muss demnach Zuhören genauso
geübt sein wie Reden? Mit der Kunst des "Aktiven Zuhörens" wird
sich in der Ausbildung eher weniger befasst. Meistens geht es bei
Führungskräften um das Reden, also um das Vortragen. Wenn wir aber
mit unseren Mitmenschen gut umgehen wollen und vor allem Akzeptanz
erfahren wollen, dann geht nichts über aktives Zuhören. Dies gilt
auch und gerade für Führungskräfte. Dabei müssen wir deutlich
zwischen Befehl und normalem Gespräch unterscheiden. In der neuen
Podcastfolge erklären wir, wie das Aktive Zuhören" funktioniert und
haben einige Tipps dabei, wie man gut und aktiv zuhört. Wir
wünschen dir nun viel Spaß bei dieser Folge. Dein Team von Brand
Punkt, Hermann und Carina Mehr Infos erhältst du auf unserer
Homepage: www.brand-punkt.de Wir würden uns freuen, wenn dir die
Folge gefallen hat und uns deine Gedanken und Anregungen hierzu auf
Instagram, Facebook oder auf unserer Homepage unter unserem Post
mitteilst. Damit dieser Podcast künftig noch mehr Helfer erreicht,
bitten wir dich um eine 5-Sterne-Bewertung auf iTunes. Du kannst
uns natürlich auch abonnieren und die Folge teilen.
Aber Zuhören ist gar nicht so einfach. Muss demnach Zuhören genauso
geübt sein wie Reden? Mit der Kunst des "Aktiven Zuhörens" wird
sich in der Ausbildung eher weniger befasst. Meistens geht es bei
Führungskräften um das Reden, also um das Vortragen. Wenn wir aber
mit unseren Mitmenschen gut umgehen wollen und vor allem Akzeptanz
erfahren wollen, dann geht nichts über aktives Zuhören. Dies gilt
auch und gerade für Führungskräfte. Dabei müssen wir deutlich
zwischen Befehl und normalem Gespräch unterscheiden. In der neuen
Podcastfolge erklären wir, wie das Aktive Zuhören" funktioniert und
haben einige Tipps dabei, wie man gut und aktiv zuhört. Wir
wünschen dir nun viel Spaß bei dieser Folge. Dein Team von Brand
Punkt, Hermann und Carina Mehr Infos erhältst du auf unserer
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