Mentaler Overload & EuGH-Urteil zu Ruhezeiten

Die Fehlzeiten aufgrund mentaler Belastung sind in den letzten 10
Jahren dramatisch angestiegen. Wer ist davon besonders betroffen
und was bedeutet das für Unternehmen? Wie kann HR Mitarbeitende
unterstützen und welche Bedeutung haben Ruhezeiten? Das und mehr
erfährst du in der aktuellen Folge “Mentaler Overload &
EuGH-Urteil zu Ruhezeiten”.

Mini-Meditation:
Deutsch: https://youtu.be/sXfbKkzElwE
English: https://youtu.be/kSHpu8mBEHQ


Quellen mentaler Overload:
https://www.dak.de/dak/unternehmen/reporte-forschung/psychreport-2023_32618

https://www.personalwirtschaft.de/news/hr-organisation/fehlzeiten-wegen-psychischer-erkrankungen-nehmen-stark-zu-161097/

https://de.statista.com/statistik/daten/studie/239672/umfrage/berufsgruppen-mit-den-meisten-fehltagen-durch-burn-out-erkrankungen/

Quellen Ruhezeiten:
https://www.personalwirtschaft.de/news/arbeitsrecht/was-bedeutet-das-eugh-ruhezeiten-urteil-fuer-arbeitgeber-152935/

https://www.tagesschau.de/ausland/europa/eugh-ruhezeiten-arbeitnehmer-101.html

https://curia.europa.eu/jcms/upload/docs/application/pdf/2023-03/cp230039de.pdf




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