Wie geht Diversity & Inclusion?

Der Possibilist redet mit Mark Damon Harvey, Diversity &
Inclusion Consultant. Ursprünglich Ökonom ist Mark über IT und
Lehrpatent zum Consultant für Transcultural Organisations geworden.
1965 mit dem Duft der "Watts Revolt" (California) und den mahnenden
Sätzen seiner Mutter "für Schwarze" aufgewachsen, hat Mark sein
Menschenbild, in dem alle Platz haben, geprägt. 35 Jahre ist Mark
schon am Thema Diversity & Inclusion dran und wir können uns
alle vorstellen, wie sehr das Unternehmen interessiert hat früher.
Er ist drangeblieben und erzählt uns von 85 Micro-Agressions
(ausgrenzende Äusserungen bzw. fremdenfeindliches Verhalten) und
dazugehörige Interventionen, die er zusammengestellt hat. Und was
die Gründung von FATart auf sich hat, in der er sich für Frauen in
der Kunst stark macht. "Femme Artist Table (FATart) ist ein
Schweizer Kunstverein, der sich seit 2016 für eine
gleichberechtigte und zeitgemässe Inklusion von Frauen und FLINT in
der Kunstwelt einsetzt." Und natürlich verrät er uns, was er sich
für Möglichkeitsräume für sich und für die Welt wünscht. Lerne Mark
kennen: https://www.linkedin.com/in/markdharvey/
https://www.transculture.ch/ https://www.fatart.ch/Und natürlich
verrät er uns, was er sich für Möglichkeitsräume für sich und für
die Welt wünscht.