Folge #39 – Florian Müller: Unternehmensentwicklung – Wie begeistere ich Mitarbeiter:innen für meine Vision?

Nahe des Frankenschnellwegs auf der Höhe von Forchheim ist das
Logistikzentrum von Simon Hegele kaum zu übersehen. Der Eindruck
eines üblichen Logistikunternehmens trügt allerdings. Simon
Hegele hat sich im Laufe der Zeit zum 360 Grad-Dienstleister
entwickelt. Mitten drin ist Florian Müller, der als
Bereichsleiter Technology für zahlreiche Tochterfirmen
verantwortlich ist und sich im täglichen Geschäft neben der
Digitalisierung auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen auf
die Fahne geschrieben hat. In dieser Folge berichtet Florian
Müller von technischen Innovationen und verrät, wie er das
Traditionsunternehmen kontinuierlich weiterentwickeln will.


Das erfährst du in dieser Folge:



(00:16) Intro


(01:03) Das ist Florian Müller


(01:50) Vom Umzugsunternehmen zum 360
Grad-Dienstleister


(03:22) Die Entwicklung des Unternehmens


(04:00) Welche Geräte sind in
Gesundheitssektor aktiv?


(04:56) Florians Rolle


(06:10) Was bedeutet produzierendes Gewerbe?


(07:25) Realisierung der Projekte


(08:15) Florians beruflicher Hintergrund


(09:10) “Meine Vision”


(10:40) Die “anderen Firmen”


(12:48) Reaktionen auf Florians Aufgaben


(16:00) Wissen erhalten und Mitarbeiter
mitnehmen


(19:40) Die Tücken am Industriestandort
Deutschland


(21:59) Verschiedene Arbeitsorte


(23:35) Simon Hegele als Innovationstreiber


(28:10) Das Interesse an Innovationen und am
Logistikzentrum


(29:50) Mitarbeiter fördern


(31:05) Der Mensch im Mittelpunkt von
technischen Neuerungen


(34:40) Exoskelette


(37:15) Auf der Suche nach neuen Lösungen


(38:00) Neue Optionen durch Zusammenschlüsse
am Beispiel von Rohrlasern


(39:45) Die Gesundheit der Mitarbeiter


(41:10) Fachkräftemangel und wie man dagegen
angeht


(44:06) Simon Hegele hat noch Großes vor


(45:25) Florians persönliche Ziele