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Beschreibung
vor 4 Jahren
Nicht nur, aber gerade auch für Krisenzeiten: Resilienz ist ein
Baustein, um mit Veränderungen konstruktiv umgehen zu können. Daher
gibt es bereits jetzt die ganz frische Folge mit der wunderbaren
Corinna Slawitschka von rethink work: Coachin, Trainerin, und agile
Coachin im Konzern. Sie unterstützt Menschen dabei, einen Zugang zu
inneren Ressourcen zu erhalten, und hilft damit sowohl Menschen,
als auch den Organisationen, in denen sie tätig sind, zu einer
resilienten Haltung für mehr Eigenverantwortung und
Lösungsorientierung. Im Interview stellt Corinna gleich drei
Methoden vor, die in Workshops mit Teams das Thema Resilienz in den
Mittelpunkt setzen: One Minute to Arrive, die Positive
Feedbackdusche und das Innere Antreibermodell. Alle Methoden
funktionieren sowohl in der echten wie in der virtuellen Welt ganz
ausgezeichnet. Wir freuen uns auf eure Erfahrungen mit den
Methoden! Eine Beschreibung der Methode findet ihr im
Workshopmacher-Blog
http://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/resilienz
Baustein, um mit Veränderungen konstruktiv umgehen zu können. Daher
gibt es bereits jetzt die ganz frische Folge mit der wunderbaren
Corinna Slawitschka von rethink work: Coachin, Trainerin, und agile
Coachin im Konzern. Sie unterstützt Menschen dabei, einen Zugang zu
inneren Ressourcen zu erhalten, und hilft damit sowohl Menschen,
als auch den Organisationen, in denen sie tätig sind, zu einer
resilienten Haltung für mehr Eigenverantwortung und
Lösungsorientierung. Im Interview stellt Corinna gleich drei
Methoden vor, die in Workshops mit Teams das Thema Resilienz in den
Mittelpunkt setzen: One Minute to Arrive, die Positive
Feedbackdusche und das Innere Antreibermodell. Alle Methoden
funktionieren sowohl in der echten wie in der virtuellen Welt ganz
ausgezeichnet. Wir freuen uns auf eure Erfahrungen mit den
Methoden! Eine Beschreibung der Methode findet ihr im
Workshopmacher-Blog
http://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/resilienz
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