Interview mit der Team-Konflikt-Expertin Astrid Gräve
Warum die UP-Lift Mindset-Arbeit das (Business-)Leben der Coachin
komplettierte
37 Minuten
Podcast
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Beschreibung
vor 1 Jahr
"Mit allen Wassern der Persönlichkeitsentwicklung gewaschen" ist
Coachin Astrid Gräve. Ursprünglich stammt die erfahrene
Team-Coachin aus dem Vertrieb, hatte lange Jahre Personal- und
Umsatzverantwortung und begleitet schon lange Teams dabei, ihre
Konflikte zu lösen. Astrid konnte bereits auf eine Vielzahl von
Aus- und Fortbildungen zurückschauen, als sie bei UP-Lift einstieg.
Das Erfolgsdenken nach Bob Proctor hat ihr nochmal ganz neue
Dimensionen für ihre Coachingarbeit und ihr eigenes Unternehmene
eröffnet, berichtet Astrid in dieser neuen Podcast-Episode.
Außerdem lässt sie uns einblicken in ihre Erfahrung als
"Team-Entstresserin". Sie erzählt aus dem Coaching-Nähkästchen: Ob
sich weibliche und männliche Teams unterscheiden, wie es ihr
gelingt, verfeindete Leaderkollegen an einen Tisch zu bekommen und
warum "Respekt" sehr häufig die Antwort auf alle Fragen des
Miteinanders ist.
Coachin Astrid Gräve. Ursprünglich stammt die erfahrene
Team-Coachin aus dem Vertrieb, hatte lange Jahre Personal- und
Umsatzverantwortung und begleitet schon lange Teams dabei, ihre
Konflikte zu lösen. Astrid konnte bereits auf eine Vielzahl von
Aus- und Fortbildungen zurückschauen, als sie bei UP-Lift einstieg.
Das Erfolgsdenken nach Bob Proctor hat ihr nochmal ganz neue
Dimensionen für ihre Coachingarbeit und ihr eigenes Unternehmene
eröffnet, berichtet Astrid in dieser neuen Podcast-Episode.
Außerdem lässt sie uns einblicken in ihre Erfahrung als
"Team-Entstresserin". Sie erzählt aus dem Coaching-Nähkästchen: Ob
sich weibliche und männliche Teams unterscheiden, wie es ihr
gelingt, verfeindete Leaderkollegen an einen Tisch zu bekommen und
warum "Respekt" sehr häufig die Antwort auf alle Fragen des
Miteinanders ist.
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