105 • Chief of Anything: Culture

Wenn ich eine Firma führe, profitiere ich von einer gelebten
Kultur. Sie verbindet mein Team, stärkt und leitet uns und hilft
uns bei der Erreichung großer Ziele. Aus welchen Faktoren besteht
nun eine solche Kultur? Die Definition oder das Verständnis von
(Unternehmens-)Kulturen ist für jeden Menschen unterschiedlich -
und genau deswegen sprechen wir darüber! Wie immer mit eigenen
Erfahrungen und Geschichten der beiden Podcaster. Dabei fallen auch
viele Parallelen zu Kulturen innerhalb von Völkern und anderen
Gemeinschaften auf. Was das ist, warum das Thema so gut zum
Frühstück passt und was es mit Neujahrsvorsätzen zu tun hat,
erfahre ich in dieser sommerlich warmen Folge von Chief of
Anything. **Über die Podcaster** Michael auf LinkedIn:
http://www.linkedin.com/in/michael-portz-362209 Christian auf
LinkedIn: http://linkedin.com/in/christiankohlhof **Unser Buch**
CHIEF OF ANYTHING: Wofür entspannt-produktive Führung die Welt
verbessert Bestelle es dir noch heute auf amazon:
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Informationen über die Academy, unsere Seminare und das CHIEF OF
THE YEAR Remote Leadership Programm findest du auf unserer Website:
https://coa.academy **Newsletter** Melde dich gerne zu unserem
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Erfahrungen mehr von uns: https://bit.ly/3a9FoAQ **Und noch eine
große Bitte an dich:** Abonniere unseren Podcast und bleibe auf dem
Laufenden. Wenn er dir hilft, eine bessere Chefin oder ein besserer
Chef zu werden, effektiver zu kommunizieren oder du ihn einfach
unterhaltsam findest, freuen wir uns sehr über eine
5-Sterne-Bewertung und eine Rezension. **VIELEN HERZLICHEN DANK!**