#123 Storytelling und Sichtbarkeit: So prägst du das Bild, das andere von dir haben

Jede*r von uns hat einen Ruf. In unseren Jobs und auch im Privaten
haben andere meist ein klares Bild davon, wofür wir in ihren Augen
stehen, was wir gut können und was uns besonders interessiert.
Diese Geschichte, die anderen von uns in den Köpfen...

Jede*r von uns hat einen Ruf. In unseren Jobs und auch im
Privaten haben andere meist ein klares Bild davon, wofür wir in
ihren Augen stehen, was wir gut können und was uns besonders
interessiert. Diese Geschichte, die anderen von uns in den Köpfen
bleibt, beeinflusst zum Teil maßgeblich die Chancen, die sich uns
eröffnen: Fällt bei der Vergabe eines neuen Projekts im Vorstand
unser Name? Denken unsere Vorgesetzten an uns, wenn es um einen
neuen Job geht? Werden wir angerufen, wenn andere Fragen haben
und Perspektiven zur Entscheidungsfindung suchen? 


Unser Bild in der Wahrnehmung anderer nimmt maßgeblich Einfluss
darauf, welche Chancen sich für uns ergeben: für unsere Karriere,
persönliche Entwicklung und auch die Möglichkeit, mit am Tisch zu
sitzen, wenn Entscheidungen getroffen werden.


Deshalb erfährst du in dieser Folge konkrete Impulse, um deine
Geschichte bewusst zu gestalten und achtsam ehrlich zu erzählen.
Denn Storytelling bedeutet nicht, dass wir laut sind oder uns in
den Vordergrund drängen. Es geht vielmehr darum, mit einem
natürlichen Auftreten Klarheit und Integrität nach außen zu
tragen und dadurch sichtbar zu werden.


In dieser Folge erfährst du: 


3 Impulse, wie Storytelling für deine Sichtbarkeit nutzen kannst.


warum es wertvoll ist, dass du deine Geschichte erzählst, von
deinen Themen sprichst und Klarheit darüber entwickelst, wohin
dein Weg in Zukunft führen soll.


wie eine gute Geschichte aufgebaut ist und wie du herausfindest,
welche Themen dich interessieren.


Literatur und Links


"Lean In: Frauen und der Wille zum Erfolg" von Sheryl Sandberg
bietet viele praktische Hinweise für Frauen und Männer, um Themen
wie Sichtbarkeit, Rollenverteilung in der Partnerschaft und
Karriereplanung zu hinterfragen und im eigenen Stil zu leben.


"Dare to Lead. Brave Work. Tough Conversations. Whole Hearts."
ist eines der sehr empfehlenswerten Bücher von Brené Brown. In
der Episode 53: Drei vermeintliche Erfolgsformeln, die in
Wirklichkeit unglücklich machen gehe ich im Female Leadership
Podcast darauf ein.


In "Your Many Faces" von der bekannten Familientherapeutin
Virginia Satir geht es um die vielen Facetten, die wir alle in
uns tragen und die Reise, unseren ganz eigenen, passenden Weg zu
finden.


"The Effective Executive - The Definitive Guide to Getting the
Right Things Done" von Peter F. Drucker


Episode 97: Sichtbarer werden im Job - 3 praktische Ansätze im
Female Leadership Podcast


Episode 57: Perfectly imperfect: Warum Perfektionismus dein
Wachstum verhindert im Female Leadership Podcast


Episode 121: Beginner’s Mind - Wie du dich von Erwartungen lösen
kannst im Female Leadership Podcast


Episode 66: Alter im Job - Warum es (k)eine Rolle spielt, wie alt
du bist im Female Leadership Podcast


Episode 106: Konstruktiver Medienkonsum - Interview mit Maren
Urner im Female Leadership Podcast


Im wöchentlichen Female Leadership Newsletter bleiben wir im
Austausch und ich teile mit dir Inspirationen und praktische
Impulse für deinen Job und Alltag. Ich freue mich, wenn auch du
dabei bist!


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zu den Themen, die dich bewegen, auszutauschen.


Mehr zu meiner Arbeit findest du auch hier in der Female
Leadership Academy.


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sehr, wenn du den Podcast bei iTunes mit 5 Sternen bewertest.
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Vera ️


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