Not auf dem IT-Arbeitsmarkt? KI ist Jobmotor, nicht Jobkiller!

Not auf dem IT-Arbeitsmarkt? KI ist Jobmotor, nicht Jobkiller!

34 Minuten

Beschreibung

vor 1 Jahr

Über sieben Monate dauert es durchschnittlich, bis in Deutschland
eine IT-Stelle neu besetzt ist. Nach Angaben des
Branchenverbandes Bitkom waren Anfang 2023 etwa 137.000
IT-Stellen unbesetzt. In diesem Jahr sind besonders
IT-Sicherheitsexperten, Data Scientists, Softwareentwickler und
KI-Experten gefragt.


Sead Ahmetovic erwartet, dass sich die angespannte Situation
weiter verschärfen wird. Er kommt aus Österreich und will mit
seiner Firma WeAreDevelopers Entwickler und Unternehmen in ganz
Europa zusammenbringen. "Die Schere geht immer weiter
auseinander. Es ist nicht so, dass jetzt der Fachkräftemangel
irgendwie bekämpft und besser wird. Es ist eher so, dass immer
mehr neue Positionen entstehen," erklärt er.


Ahmetovic ist überzeugt, dass Künstliche Intelligenz Jobs nicht
vernichten, sondern neue Stellen schaffen wird. Beim Anwerben von
Entwicklern sieht er die USA immer noch im Vorteil. Das liege
auch an der Kultur, "weil man dort Dinge einfach viel schneller
umsetzt", erklärt Ahmetovic. Er sieht aber auch eine wachsende
Zahl an europäischen Unternehmen, die progressiv seien und
mithalten könnten.


Unternehmen sollten sich als attraktive Arbeitgeber
positionieren, so der Firmenchef. Softwareentwickler seien eine
eigene Zielgruppe, die einen anderen Zugang benötigten, erklärt
der Experte. Anstatt sich nur mit Anzugträgern auf
Veranstaltungen zu zeigen, "sollten sie lieber mit eigenen
Entwicklern auftreten", empfiehlt Ahmetovic. Warum
Unternehmen, die Homeoffice anbieten, einen Vorteil haben,
erklärt Sead Ahmetovic in der neuen Folge von "So techt
Deutschland".


Sie haben Fragen für Frauke Holzmeier und Andreas Laukat? Dann
schreiben Sie eine E-Mail an sotechtdeutschland@ntv.de


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