Mit Volker Lang von ThyssenKrupp Steel, CIO und Head of Digital Solutions

Die heutige Folge ist deshalb so spannend, weil bei ThyssenKrupp
Steel ein Schwerindustrie-Geschäftsmodell digitalisiert wird. Unser
Gesprächspartner muss in seinem Job Altes mit Neuem verbinden: das
Stabile mit dem Agilen. Ein interessantes Unterfangen, das in
vielen Traditionsunternehmen in Deutschland womöglich gerade
vollzogen wird. Ihm geht es ums Anpacken. Man hat zwar viel
geschafft, dennoch vergeht das Gefühl des Schnellerwerdenmüssens
noch immer nicht. Digitalisierung begreift er als Teamsport. Man
sollte alle Perspektiven integrieren: Technologie, Business oder
aus einer People und Zusammenarbeitsperspektive. Das Wichtigste für
den gemeinsamen Erfolg ist, dass alle aus ihren Komfortzonen
rauskommen. Und auf die Frage, welcher Mannschaftssport diesen
Geist am besten symbolisiere, antwortet er bloß, dass es auf den
Teamgeist ankomme. Golf und Tennis eigneten sich wohl nicht,
Fußball und Basketball auf jeden Fall. Denn es gebe
unterschiedliche Rollen und Perspektiven beim Mannschaftssport. Und
darauf komme es an. Am Ende gewinnt nicht die Mannschaft, die auf
jeder Position den besten Einzelspieler hat, sondern die, die am
besten zusammenspielt.