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Beschreibung
vor 1 Jahr
Ist Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber ein Relikt der
Vergangenheit oder eine Angelegenheit für Sozialromantiker? Doch
Loyalität scheint im Arbeitsleben häufig eine Einbahnstraße zu
sein. Zumindest stellten das viele Beschäftigte fest, als sie seit
der Pandemie kurzerhand entlassen wurden. Einerseits Fach- und
generell Arbeitskräftemangel doch gleichzeitig weiter
voranschreitende Massenentlassungen insbesondere in der
Techbranche. Wie passt das zusammen? Oft werden New Work
Entwicklungen und Errungenschaften wieder einkassiert und das
Management fällt, verunsichert durch die aktuelle
Wirtschaftssituation, in alte Command & Control Muster zurück.
Das alles verschlechtert die Stimmung in den Betrieben weiter. Was
sagt die EY Jobstudie 2023 genau dazu und was beeinflusst nach
Aussagen der Studienteilnehmenden die Jobzufriedenheit maßgeblich?
Uwe Dotzlaff und Manfred Stockmann blicken in die Studie und
ergänzen mit Erkenntnissen aus ihrem eigenen Netzwerk.
Vergangenheit oder eine Angelegenheit für Sozialromantiker? Doch
Loyalität scheint im Arbeitsleben häufig eine Einbahnstraße zu
sein. Zumindest stellten das viele Beschäftigte fest, als sie seit
der Pandemie kurzerhand entlassen wurden. Einerseits Fach- und
generell Arbeitskräftemangel doch gleichzeitig weiter
voranschreitende Massenentlassungen insbesondere in der
Techbranche. Wie passt das zusammen? Oft werden New Work
Entwicklungen und Errungenschaften wieder einkassiert und das
Management fällt, verunsichert durch die aktuelle
Wirtschaftssituation, in alte Command & Control Muster zurück.
Das alles verschlechtert die Stimmung in den Betrieben weiter. Was
sagt die EY Jobstudie 2023 genau dazu und was beeinflusst nach
Aussagen der Studienteilnehmenden die Jobzufriedenheit maßgeblich?
Uwe Dotzlaff und Manfred Stockmann blicken in die Studie und
ergänzen mit Erkenntnissen aus ihrem eigenen Netzwerk.
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