#012 Was fehlende Integrität ausrichtet - mit Britta Hübner
Die beste Burnout-Prävention ist klare Kommunikation
48 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Jahr
Bist du bereit für eine fesselnde Podcast-Episode, in der du von
den Erfahrungen einer erfahrenen Sanierungsberaterin lernen kannst?
In diesem Podcast spricht Jens Alsleben mit Britta Hübner über
positive Führung in unsicheren Zeiten und die entscheidenden
Faktoren für den Erfolg von Unternehmen. Britta Hübner betont die
Bedeutung von Selbstreflexion und Anpassungsfähigkeit in
herausfordernden Situationen. Sie rät dazu, sich auf Lösungen zu
konzentrieren und sich schnell an Veränderungen anzupassen. Dabei
spielen Flexibilität und eine positive Einstellung eine
entscheidende Rolle, selbst in schwierigen Momenten. Ehrlichkeit
und Integrität sind für Britta von zentraler Bedeutung im Umgang
mit verschiedenen Interessengruppen. Sie betont die Wichtigkeit von
Vertrauen und Offenheit in der Unternehmenskultur. Als
Sanierungsberaterin betrachtet sie jedes Unternehmen individuell
und mit Respekt. Sie berücksichtigt den biografischen Kontext und
die spezifische Branche, bevor sie eine Entscheidung trifft. Dabei
respektiert sie die Meinungen anderer, bildet sich jedoch auch ihre
eigene Meinung basierend auf der Situation. Klare Kommunikation,
Vertrauen und Rechenschaftspflicht sind für Britta unerlässlich in
der Unternehmensführung. Sie betont auch die Bedeutung der
Selbstfürsorge und des Schutzes von Mitarbeitern vor Burnout.
Veränderungen und Krisen sieht sie als Chancen für Wachstum und
Entwicklung. Es ist wichtig aus Fehlern zu lernen und sich ständig
weiterzuentwickeln. Jens und Britta diskutieren auch die
Wichtigkeit, die Komfortzone zu verlassen und kontinuierlich
Grenzen zu erweitern, um den Erfolg von Unternehmen zu fördern. Sie
betonen die Bedeutung von Vertrauen, Diskussionen mit
vertrauenswürdigen Kollegen und die Bereitschaft, Risiken
einzugehen. Klare Kommunikation und Offenheit in der
Unternehmenskultur sowie das Vorhandensein eines guten
Führungsstils sind für sie ausschlaggebend, um Unternehmen zum
Erfolg zu führen. Tauche ein in diese inspirierende Podcast-Episode
und lerne von den Erfahrungen einer Sanierungsberaterin, die die
Bedeutung von Selbstreflexion, Anpassungsfähigkeit, Ehrlichkeit,
Integrität, klarer Kommunikation, Vertrauen und dem Verlassen der
Komfortzone für den Erfolg von Unternehmen in unsicheren Zeiten
betont. Lass dich von den Erkenntnissen dieser fesselnden
Podcast-Episode inspirieren und entdecke die Schlüsselqualitäten
für eine erfolgreiche Unternehmensführung. Hier geht es zu Britta's
[Profil](https://www.linkedin.com/in/britta-hübner-56928b2/) Jens
holt immer wieder sturmerprobte Gäste vors Mikrofon, die dir
Einblick geben in ihre Gedankenwelt und Impulse, wie sie
erfolgreich Herausforderungen bewältigt und sprichwörtlich den
Sturm gemeistert haben. Jens erläutert dir außerdem immer wieder
spannende wissenschaftlich fundierte Führungsmodelle und -methoden
und gibt dir inspirierende Managementliteratur an die Hand, die dir
und Deinen Mitarbeitenden helfen, stark im Sturm zu bleiben und
eure Herausforderungen mit einer größeren Leichtigkeit, viel
positiver Energie und Kreativität zu bewältigen. Jens ist neben
seiner Autorentätigkeit erfolgreicher Führungsberater,
Aufsichtsrat, Investor und begleitet als Positive Leadership- und
Stärkencoach Unternehmer bei der erfolgreichen Implementierung
stärkebasierter Führung. Vernetze Dich mit Jens auf
[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/jensalsleben/) Folge Jens
[Blog](https://www.starkimsturm.com/blog) Hier geht's zu Jens'
[Webseite](http://www.starkimsturm.com)
den Erfahrungen einer erfahrenen Sanierungsberaterin lernen kannst?
In diesem Podcast spricht Jens Alsleben mit Britta Hübner über
positive Führung in unsicheren Zeiten und die entscheidenden
Faktoren für den Erfolg von Unternehmen. Britta Hübner betont die
Bedeutung von Selbstreflexion und Anpassungsfähigkeit in
herausfordernden Situationen. Sie rät dazu, sich auf Lösungen zu
konzentrieren und sich schnell an Veränderungen anzupassen. Dabei
spielen Flexibilität und eine positive Einstellung eine
entscheidende Rolle, selbst in schwierigen Momenten. Ehrlichkeit
und Integrität sind für Britta von zentraler Bedeutung im Umgang
mit verschiedenen Interessengruppen. Sie betont die Wichtigkeit von
Vertrauen und Offenheit in der Unternehmenskultur. Als
Sanierungsberaterin betrachtet sie jedes Unternehmen individuell
und mit Respekt. Sie berücksichtigt den biografischen Kontext und
die spezifische Branche, bevor sie eine Entscheidung trifft. Dabei
respektiert sie die Meinungen anderer, bildet sich jedoch auch ihre
eigene Meinung basierend auf der Situation. Klare Kommunikation,
Vertrauen und Rechenschaftspflicht sind für Britta unerlässlich in
der Unternehmensführung. Sie betont auch die Bedeutung der
Selbstfürsorge und des Schutzes von Mitarbeitern vor Burnout.
Veränderungen und Krisen sieht sie als Chancen für Wachstum und
Entwicklung. Es ist wichtig aus Fehlern zu lernen und sich ständig
weiterzuentwickeln. Jens und Britta diskutieren auch die
Wichtigkeit, die Komfortzone zu verlassen und kontinuierlich
Grenzen zu erweitern, um den Erfolg von Unternehmen zu fördern. Sie
betonen die Bedeutung von Vertrauen, Diskussionen mit
vertrauenswürdigen Kollegen und die Bereitschaft, Risiken
einzugehen. Klare Kommunikation und Offenheit in der
Unternehmenskultur sowie das Vorhandensein eines guten
Führungsstils sind für sie ausschlaggebend, um Unternehmen zum
Erfolg zu führen. Tauche ein in diese inspirierende Podcast-Episode
und lerne von den Erfahrungen einer Sanierungsberaterin, die die
Bedeutung von Selbstreflexion, Anpassungsfähigkeit, Ehrlichkeit,
Integrität, klarer Kommunikation, Vertrauen und dem Verlassen der
Komfortzone für den Erfolg von Unternehmen in unsicheren Zeiten
betont. Lass dich von den Erkenntnissen dieser fesselnden
Podcast-Episode inspirieren und entdecke die Schlüsselqualitäten
für eine erfolgreiche Unternehmensführung. Hier geht es zu Britta's
[Profil](https://www.linkedin.com/in/britta-hübner-56928b2/) Jens
holt immer wieder sturmerprobte Gäste vors Mikrofon, die dir
Einblick geben in ihre Gedankenwelt und Impulse, wie sie
erfolgreich Herausforderungen bewältigt und sprichwörtlich den
Sturm gemeistert haben. Jens erläutert dir außerdem immer wieder
spannende wissenschaftlich fundierte Führungsmodelle und -methoden
und gibt dir inspirierende Managementliteratur an die Hand, die dir
und Deinen Mitarbeitenden helfen, stark im Sturm zu bleiben und
eure Herausforderungen mit einer größeren Leichtigkeit, viel
positiver Energie und Kreativität zu bewältigen. Jens ist neben
seiner Autorentätigkeit erfolgreicher Führungsberater,
Aufsichtsrat, Investor und begleitet als Positive Leadership- und
Stärkencoach Unternehmer bei der erfolgreichen Implementierung
stärkebasierter Führung. Vernetze Dich mit Jens auf
[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/jensalsleben/) Folge Jens
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