19. Über Stressbelastung, Mitarbeiterfluktuation und den hybriden bzw. digitalen Arbeitsalltag

Nach einer kleine Pause sprechen Marc und Saskia in dieser Folge
wieder über ihren Arbeitsalltag. Die aktuelle Corona-Welle
beeinflusst unseren Alltag deutlich. Es ist kaum vorhersehbar,
wie sich dieser Winter für uns gestalten und wie sich unsere
Arbeitswelt ganz konkret in dieser Zeit weiterentwickeln wird.
Klar ist, wir müssen uns weiterhin verändern und persönlich
weiterentwickeln. Mitarbeiterfluktuation, Stressbelastung und ein
digitales bzw. hybrides Arbeitsumfeld erhöhen vielfach die
Notwendigkeit, mit Empathie und Kreativität neue Bewältigungs-
und Lösungsstrategien zu entwickeln, und zwar gemeinsam.


Über eine positive Bewertungen und Weiterempfehlung freuen wir
uns riesig.


Wir freuen uns auch, wenn du dich bei LinkedIn mit uns vernetzt:


https://www.linkedin.com/in/marcgrathwohl/


https://www.linkedin.com/in/saskiakuhmann/


Besuche auch gerne unsere Websites für mehr Informationen:


https://www.campana-schott.com


https://www.saskiakuhmann.de