#24 Auf dem Weg zu deinem Wofür mit Johannes Egenolf
Wie das eigene Wofür die Unternehmensentwicklung voranbringt
56 Minuten
Podcast
Podcaster
Ein Podcast von, mit und für Experten in einer digitalen und modernen Arbeitswelt.
Beschreibung
vor 3 Jahren
Wir freuen uns so sehr, nun endlich ein neues Format in unserem
RE-Talk zu starten. Die neue Reihe heißt “Der Weg zu deinem Wofür”.
Wer uns als Unternehmen schon länger verfolgt, weiß, dass das Wofür
für uns das Fundament ist. Das Wofür ist der Sinn hinter jedem
Ziel. Es ist ein Leitstern oder auch Kompass mit verschiedensten
Namen: Genius, IKIGAI, Berufung, Zweck der Existenz... Wir sind
felsenfest davon überzeugt, dass es für jedes Unternehmen ein
klares Wofür braucht, um auch in schwierigen Zeiten motiviert zu
bleiben. Und so ist es auch mit unserem eigenem Wofür. Wenn wir
selbst wissen, wofür wir jeden Tag ins Rennen gehen wollen, dann
bedeutet Arbeit Erfüllung und der Arbeitsplatz Wachstum. Das eigene
persönliche Wachstum und auch das des Unternehmens. Denn beides
hängt eng miteinander zusammen. Und genau darüber spreche ich mit
unserem heutigen Gast Johannes Egenolf. Johannes ist Agile Coach
und wenn man Ihm zuhört, spürt man über Kilometer hinweg, dass er
das liebt, was er tut. Aber das war nicht immer so. Johannes hat
sich zu während der Schulzeit und auch im Arbeitskontext häufig
falsch und deplatziert gefühlt. Bis er durch 3 wichtige Wendungen
gemerkt hat, dass es nicht nur einen Weg gibt, sondern dass
besonders im Arbeitskontext Diversität und das Anerkennen des
eigenen Wofürs Pfeiler für den Erfolg eines Teams und Unternehmens
sind.
RE-Talk zu starten. Die neue Reihe heißt “Der Weg zu deinem Wofür”.
Wer uns als Unternehmen schon länger verfolgt, weiß, dass das Wofür
für uns das Fundament ist. Das Wofür ist der Sinn hinter jedem
Ziel. Es ist ein Leitstern oder auch Kompass mit verschiedensten
Namen: Genius, IKIGAI, Berufung, Zweck der Existenz... Wir sind
felsenfest davon überzeugt, dass es für jedes Unternehmen ein
klares Wofür braucht, um auch in schwierigen Zeiten motiviert zu
bleiben. Und so ist es auch mit unserem eigenem Wofür. Wenn wir
selbst wissen, wofür wir jeden Tag ins Rennen gehen wollen, dann
bedeutet Arbeit Erfüllung und der Arbeitsplatz Wachstum. Das eigene
persönliche Wachstum und auch das des Unternehmens. Denn beides
hängt eng miteinander zusammen. Und genau darüber spreche ich mit
unserem heutigen Gast Johannes Egenolf. Johannes ist Agile Coach
und wenn man Ihm zuhört, spürt man über Kilometer hinweg, dass er
das liebt, was er tut. Aber das war nicht immer so. Johannes hat
sich zu während der Schulzeit und auch im Arbeitskontext häufig
falsch und deplatziert gefühlt. Bis er durch 3 wichtige Wendungen
gemerkt hat, dass es nicht nur einen Weg gibt, sondern dass
besonders im Arbeitskontext Diversität und das Anerkennen des
eigenen Wofürs Pfeiler für den Erfolg eines Teams und Unternehmens
sind.
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