Pflicht zum Coronatest für den Mitarbeiter - geht das? - Teil 1
17 Minuten
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Beschreibung
vor 3 Jahren
Hallo und herzlich willkommen Freunde des Arbeitsrecht zu meinem
Podcast "einfach recht - Antworten auf Fragen rund ums
Arbeitsrecht". Schön das du dabei bist! Mein Name ist Sandro Wulf.
Ich bin Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht. "Gestalten
ist besser als Streiten" lautet mein Motto. Dazu ist es wichtig,
die Rechtslage und die Gestaltungsmöglichkeiten zu kennen. In
dieser Folge geht es um die Frage, Kann ich als Unternehmen den
Mitarbeiter zum Corona-Schnelltest verpflichten? Oder anders
gesagt, muss ich als Mitarbeiter der Aufforderung des Arbeitgebers
zum Test folgen? Was ist, wenn der Mitarbeiter den Test verweigert?
Diese Fragen drängen sich aktuell gerade auf, da der Ruf, ja schon
fast das Geschrei, um eine Testpflicht für und in den Unternehmen
an ihren Mitarbeitern immer lauter wird. Es wird von breiten
Schichten der politischen Landschaft, Ärzten und Wissenschaftlern
der Gesetzgeber aufgefordert, den Unternehmen eine solche
Verpflichtung zwingend aufzugeben. Die Politik reagiert darauf,
indem sie ankündigt den Unternehmen und Arbeitgebern bereits in den
nächsten Tagen eine solche Verpflichtung zum Anbieten der
Corona-Schnelltests aufzuerlegen. Danach soll sich jeder
Arbeitnehmer 2 mal die Woche kostenfrei im Unternehmen testen
lassen dürfen. Weniger Aufmerksamkeit bekommen jedoch die eingangs
gestellten Fragen unserer heutigen Podcastfolge. Diese betreffen
das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter. Sie sind bei
der Durchsetzung einer solchen Testpflicht von zentraler Bedeutung.
Sandro Wulf ist Inhaber der Kanzlei Wulf & Collegen mit
Standorten in Magdeburg und Stendal. Er beantwortet Unternehmern,
Personalverantwortlichen, Selbstständigen und am Arbeitsrecht
interessierten Menschen Fragen rund ums Arbeitsrecht. Er erklärt
grundsätzliche Regeln als auch aktuelle Tendenzen und
Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und europäischen
Arbeitsrecht. Mit einfachen Worten wird die juristische Fachsprache
übersetzt, so dass jeder sie verstehen kann. Er war im Fokus für
die 100 besten Fachanwälte in Deutschland nominiert. Gerade wegen
der klaren und verständlichen Worte ist er wiederholt
Interviewpartner für das Fernsehen, Radio, Zeitungen als auch in
Podcasts. Er ist Vortragsredner, Speaker und hält Keynotes. Hier
erfährst Du mehr über Sandro: www.kanzlei-wulf.de
https://www.facebook.com/ @einfachrecht
https://www.linkedin.com/in/kanzleiwulfmd/
https://www.xing.com/profile/Sandro_Wulf/cv
https://www.instagram.com/@kanzleiwulf Er diskutiert in einem
weiteren Podcast unternehmerische Fragen und unterstützt bei der
Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und somit im
Unternehmen. Dazu mehr unter: https://anchor.fm/pni Bei Fragen
diskutiere mit uns auf den sozialen Netzwerken, schreibe uns deine
Frage in den Kommentar oder per Mail an info@kanzlei-wulf.de Wenn
Dir der Podcast gefällt, freue ich mich riesig, wenn Du ihn
abonnierst und mit einer positiven Bewertung hier bei iTunes
unterstützt. Du hilfst mir damit, den Podcast "einfach recht"
sichtbarer zu machen und noch mehr interessierte Menschen zu
erreichen. Gern kannst du ihn auch mit Freunden teilen. Vielen Dank
dein Sandro und dein Team der Kanzlei Wulf & Collegen.
Podcast "einfach recht - Antworten auf Fragen rund ums
Arbeitsrecht". Schön das du dabei bist! Mein Name ist Sandro Wulf.
Ich bin Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht. "Gestalten
ist besser als Streiten" lautet mein Motto. Dazu ist es wichtig,
die Rechtslage und die Gestaltungsmöglichkeiten zu kennen. In
dieser Folge geht es um die Frage, Kann ich als Unternehmen den
Mitarbeiter zum Corona-Schnelltest verpflichten? Oder anders
gesagt, muss ich als Mitarbeiter der Aufforderung des Arbeitgebers
zum Test folgen? Was ist, wenn der Mitarbeiter den Test verweigert?
Diese Fragen drängen sich aktuell gerade auf, da der Ruf, ja schon
fast das Geschrei, um eine Testpflicht für und in den Unternehmen
an ihren Mitarbeitern immer lauter wird. Es wird von breiten
Schichten der politischen Landschaft, Ärzten und Wissenschaftlern
der Gesetzgeber aufgefordert, den Unternehmen eine solche
Verpflichtung zwingend aufzugeben. Die Politik reagiert darauf,
indem sie ankündigt den Unternehmen und Arbeitgebern bereits in den
nächsten Tagen eine solche Verpflichtung zum Anbieten der
Corona-Schnelltests aufzuerlegen. Danach soll sich jeder
Arbeitnehmer 2 mal die Woche kostenfrei im Unternehmen testen
lassen dürfen. Weniger Aufmerksamkeit bekommen jedoch die eingangs
gestellten Fragen unserer heutigen Podcastfolge. Diese betreffen
das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter. Sie sind bei
der Durchsetzung einer solchen Testpflicht von zentraler Bedeutung.
Sandro Wulf ist Inhaber der Kanzlei Wulf & Collegen mit
Standorten in Magdeburg und Stendal. Er beantwortet Unternehmern,
Personalverantwortlichen, Selbstständigen und am Arbeitsrecht
interessierten Menschen Fragen rund ums Arbeitsrecht. Er erklärt
grundsätzliche Regeln als auch aktuelle Tendenzen und
Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und europäischen
Arbeitsrecht. Mit einfachen Worten wird die juristische Fachsprache
übersetzt, so dass jeder sie verstehen kann. Er war im Fokus für
die 100 besten Fachanwälte in Deutschland nominiert. Gerade wegen
der klaren und verständlichen Worte ist er wiederholt
Interviewpartner für das Fernsehen, Radio, Zeitungen als auch in
Podcasts. Er ist Vortragsredner, Speaker und hält Keynotes. Hier
erfährst Du mehr über Sandro: www.kanzlei-wulf.de
https://www.facebook.com/ @einfachrecht
https://www.linkedin.com/in/kanzleiwulfmd/
https://www.xing.com/profile/Sandro_Wulf/cv
https://www.instagram.com/@kanzleiwulf Er diskutiert in einem
weiteren Podcast unternehmerische Fragen und unterstützt bei der
Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und somit im
Unternehmen. Dazu mehr unter: https://anchor.fm/pni Bei Fragen
diskutiere mit uns auf den sozialen Netzwerken, schreibe uns deine
Frage in den Kommentar oder per Mail an info@kanzlei-wulf.de Wenn
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dein Sandro und dein Team der Kanzlei Wulf & Collegen.
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