Regeln im Unternehmen: Dürfen sie gebrochen werden?

Jedes Spiel hat Spielregeln. Und viele Führungskräfte hoffen, dass
die richtigen Spielregeln im Unternehmen alles besser machen. Doch
ist das wirklich so? So einfach ist es natürlich nicht. Denn sind
Regeln undeutlich, kann es schnell zu Diskussionen und sogar
Konflikten im Team kommen. Denn dann kommt es auf die Auslegung der
Regeln an. Außerdem machen Regeln nur Sinn, wenn sie konsequent und
einheitlich angewandt werden. Es gibt also vieles zu beachten, wenn
man schriftliche Regeln im Team einführen möchte. Weitere Impulse
und praktische Tipps hörst du in dieser Folge. Hier erhältst du
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