#S2E42 Espresso – Wie wollen wir die Sommerpause für uns nutzen?

Willkommen zu unserem letzten Espresso der zweiten Staffel des
„shipLeader“. Diesmal nehmen wir die Vogelperspektive ein, blicken
zurück und wagen außerdem einen Ausblick auf Staffel 3, die nach
der Sommerpause, voraussichtlich Ende September, starten wird. Das
zurückliegende „Podcast-Jahr“ hat uns erstaunt und berührt, denn es
sind rund um „führen mit Herz“ so viele positive Dinge geschehen,
die uns bestätigen und ermutigen, unseren Weg fortzusetzen. Unser
Engagement und unsere Leidenschaft finden Anklang in steigenden
Hörerzahlen bei diesem Podcast, in der wahnsinnig positive Resonanz
auf alle Trainings mit Steinbach & Partner und der „führen mit
Herz“-Academy, in den steigenden Verkaufszahlen des Buchs „Führen
mit Herz“ von Peter Becker, oder auch in persönlichem und digitalem
Feedback. Die besondere Kombination aus Individualpsychologie,
Systemtheorie und neurobiologischen Erkenntnissen machen „führen
mit Herz“ einzigartig. Am eindrücklichsten für uns war, in den
zurückliegenden Monaten zu erkennen, wie wichtig und bedeutsam eine
gute Vertrauenskultur in der Persönlichkeitsentwicklung ist. Diese
Entwicklung hört niemals auf und wir alle können den Sommer nutzen,
um etwas für uns und unsere Persönlichkeitsentwicklung zu tun. Wir
können Dinge bewegen, uns Zeitinseln der Ruhe schaffen, das erste
Halbjahr 2022 reflektieren, schauen, wo wir vielleicht
Unterstützung in Form eines Coachings benötigen etc. Wie verbringt
ihr die „shipLeader“-Sommerpause? Welche Themen sind für euch von
Bedeutung? Habt ihr Anregungen, Anmerkungen oder Feedback zu
unserem Podcast? Teilt eure Gedanken gerne mit uns unter
mail@shipleader.de oder über LinkedIn. Wir freuen uns auf eure
Impulse.