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Beschreibung
vor 2 Jahren
„Kennst du deine Ziele?“ – auf diese Frage würden viele von uns aus
dem Impuls heraus mit „ja“ antworten. Doch unser Handeln wird
oftmals von unbewussten Zielen gesteuert. Fremde Ziele, fremde
Wertvorstellungen haben wir so sehr verinnerlicht, dass sie uns
antreiben, ohne jedoch wirklich zu uns zu passen. Es ist wichtig,
darüber ein Bewusstsein zu erlangen. Peter Becker und Aleko
Vangelis stellen in dieser Folge einige Kontrollfragen, die uns
dabei helfen, unbewusste Ziele und ihre Auswirkung auf unser Leben
und unsere Führungsarbeit zu entdecken. Denn eines dürfen wir nicht
vergessen: Überall sind Menschen am Werk, alle sind von
individuellen Zielen angetrieben und daher lohnt es sich für jeden
von uns, sich mit den Fundamenten unseres Handelns
auseinanderzusetzen. Das Thema Persönlichkeit wird uns in diesem
Jahr verstärkt bei „führen mit Herz“ begleiten, denn eine
Führungspersönlichkeit mit Herz zu sein bedeutet, an der
Persönlichkeit zu arbeiten. Eine Möglichkeit dazu bietet unsere
„führen mit Herz“-Academy, die am 7. Und 8. April mit einem
Persönlichkeitstraining startet. Ihr möchtet mehr Infos, oder
einfach einen Austausch? Kontaktiert uns unter mail@shipleader.de
oder über LinkedIn. Wir stehen gerne für ein persönliches Gespräch
bereit.
dem Impuls heraus mit „ja“ antworten. Doch unser Handeln wird
oftmals von unbewussten Zielen gesteuert. Fremde Ziele, fremde
Wertvorstellungen haben wir so sehr verinnerlicht, dass sie uns
antreiben, ohne jedoch wirklich zu uns zu passen. Es ist wichtig,
darüber ein Bewusstsein zu erlangen. Peter Becker und Aleko
Vangelis stellen in dieser Folge einige Kontrollfragen, die uns
dabei helfen, unbewusste Ziele und ihre Auswirkung auf unser Leben
und unsere Führungsarbeit zu entdecken. Denn eines dürfen wir nicht
vergessen: Überall sind Menschen am Werk, alle sind von
individuellen Zielen angetrieben und daher lohnt es sich für jeden
von uns, sich mit den Fundamenten unseres Handelns
auseinanderzusetzen. Das Thema Persönlichkeit wird uns in diesem
Jahr verstärkt bei „führen mit Herz“ begleiten, denn eine
Führungspersönlichkeit mit Herz zu sein bedeutet, an der
Persönlichkeit zu arbeiten. Eine Möglichkeit dazu bietet unsere
„führen mit Herz“-Academy, die am 7. Und 8. April mit einem
Persönlichkeitstraining startet. Ihr möchtet mehr Infos, oder
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oder über LinkedIn. Wir stehen gerne für ein persönliches Gespräch
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