#8 Anna Ott: Warum sollten wir den CV abschaffen?
Anna Ott arbeitet seit 2000 an der Schnittstelle …
35 Minuten
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Beschreibung
vor 6 Jahren
Anna Ott arbeitet seit 2000 an der Schnittstelle von HR und
digitalen Unternehmen. Sie hat dabei sowohl als HR Managerin,
Headhunterin und als Beraterin gearbeitet und Unternehmen von
Startups bis Konzernen begleitet. Nach Stationen u.a. bei
Bertelsmann und Lycos, i-potentials hat sie für die Deutsche
Telekom den Inkubator hub:raum aufgebaut und als als HR Expertin
die Portfoliounternehmen betreut. Zuletzt kuratierte sie als „Head
of Startup Ecosystem“ der UNLEASH Gruppe das HR Tech Startup
Ökosystem und arbeitet nun wieder als selbstständige Beraterin. Im
Podcast mit Jasmine Werner von Axel Springer hy verrät sie warum
sie eine laute Fürsprecherin für die Abschaffung des Lebenslaufs
ist und inwiefern sie mit der Bewerbung ohne Lebenslauf auf die
sich wandelnde Arbeitswelt reagiert.
digitalen Unternehmen. Sie hat dabei sowohl als HR Managerin,
Headhunterin und als Beraterin gearbeitet und Unternehmen von
Startups bis Konzernen begleitet. Nach Stationen u.a. bei
Bertelsmann und Lycos, i-potentials hat sie für die Deutsche
Telekom den Inkubator hub:raum aufgebaut und als als HR Expertin
die Portfoliounternehmen betreut. Zuletzt kuratierte sie als „Head
of Startup Ecosystem“ der UNLEASH Gruppe das HR Tech Startup
Ökosystem und arbeitet nun wieder als selbstständige Beraterin. Im
Podcast mit Jasmine Werner von Axel Springer hy verrät sie warum
sie eine laute Fürsprecherin für die Abschaffung des Lebenslaufs
ist und inwiefern sie mit der Bewerbung ohne Lebenslauf auf die
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