E75 Typischer Führungsfehler im Change: erkennen, eliminieren und ersetzen - Den Change meistern Teil 13

E75 Typischer Führungsfehler im Change: erkennen, eliminieren und ersetzen - Den Change meistern Teil 13

Im Stress der Veränderung verlieren wir oft den Blick für Wertschätzung und das Positive
13 Minuten

Beschreibung

vor 4 Jahren

Veränderungen sind anstrengend und manchmal ermüdend. Umso
wichtiger ist es, das Gute zu erkennen und darüber zu sprechen.


Hören Sie, was sie konkret tun können mit Ihrem Team, um für eine
positive Team-Atmosphäre zu sorgen.


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