#44 Expertise als Main-Asset: Wie WisR die Senior-Experts in Unternehmen reintegriert - mit Klaudia Bachinger, Co-Founder WisR

Der demographische Wandel ist längst in Deutschland angekommen –
das Durchschnittsalter der deutschen Bevölkerung beträgt 45,7
Jahre und jeden Tag gehen hierzulande 1000 Menschen in Rente.
Infolgedessen wird über Themen wie Altersarmut und die
Neustrukturierung des Rentensystems diskutiert. Allerdings stehen
viele Rentner noch einem anderen Problem gegenüber: Mit dem
Verlust des Berufs geht oft der Verlust der Berufung einher.
Altersdepressionen sind nicht selten die Folge.


Klaudia Bachinger weiß aus persönlicher Erfahrung über diese
Problematik Bescheid. Zusammen mit Carina Roth gründete sie 2017
WisR, ein Senior-Expert-Portal. WisR ermöglicht es Menschen im
Ruhestand ihre Expertise an entsprechende Unternehmen zu
vermitteln und in kurz- oder langfristige Projekte und
Tätigkeiten miteinbezogen zu werden. Vor allem der soziale
Austausch und die Wertschätzung der eigenen Expertise fördern die
mentale Gesundheit der Seniors. Aus Unternehmenssicht können
Kosten gespart und einem Informationsverlust entgegengewirkt
werden, denn mithilfe der WisR Software können Unternehmen ein
internes Alumni-Netzwerk aufbauen und bei Bedarf pensionierte
Mitarbeiter konsultieren.


Außerdem sprechen Klaudia und Nick über Altersdiskriminierung und
Vorurteile, die vor allem in Deutschland und Österreich noch
vorherrschen und warum man sich auch vor der Rente schon mit dem
Altern beschäftigen sollte.


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