GFG035-Wie Sie richtig mit Kritik an Ihrer Person umgehen
12 Minuten
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Beschreibung
vor 8 Jahren
Auch Führungskräfte können in der Kritik stehen. Dann heißt es,
souverän mit einer unangenehmen Situation umzugehen. Oft haben
Vorgesetzte selbst nie gelernt zu kritisieren oder Feedback zu
geben und schießen über das Ziel hinaus. Damit solche Situationen
nicht eskalieren und Sie Ihre Emotionen im Griff haben, sollten Sie
als Führungskraft unbedingt mental vorbereitet sein.
Dies gilt insbesondere dann, wenn die Kritik an Ihrer Person
unberechtigt ist.
Hören Sie in dieser Episode meine 5 Tipps, wie Sie bei Kritik nicht
reagieren sollten.
http://www.gute-fuehrung-braucht-gespuer.de/
http://www.thomas-reining.de/
souverän mit einer unangenehmen Situation umzugehen. Oft haben
Vorgesetzte selbst nie gelernt zu kritisieren oder Feedback zu
geben und schießen über das Ziel hinaus. Damit solche Situationen
nicht eskalieren und Sie Ihre Emotionen im Griff haben, sollten Sie
als Führungskraft unbedingt mental vorbereitet sein.
Dies gilt insbesondere dann, wenn die Kritik an Ihrer Person
unberechtigt ist.
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