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Beschreibung
vor 3 Jahren
Konflikte im Team, wenig Eigeninitiative oder zu wenig
Eigenverantwortung der Teammitglieder gibt es häufig trotz einer
gut gemeinten Führung. Gut gemeint ist nämlich nicht automatisch
gut gemacht. Es braucht Selbstführung, Mitarbeiterführung und
Teamführung. Deshalb spreche ich heute über die dritte Dimension
des Dreiklangs richtig guter Führung und stelle dir 4 Elemente vor,
die die Dynamik in deinem Team positiv beeinflussen. Den
vollständigen Dreiklang findest du in den vergangenen drei Episoden
meines Podcasts "Führen im Team".
Eigenverantwortung der Teammitglieder gibt es häufig trotz einer
gut gemeinten Führung. Gut gemeint ist nämlich nicht automatisch
gut gemacht. Es braucht Selbstführung, Mitarbeiterführung und
Teamführung. Deshalb spreche ich heute über die dritte Dimension
des Dreiklangs richtig guter Führung und stelle dir 4 Elemente vor,
die die Dynamik in deinem Team positiv beeinflussen. Den
vollständigen Dreiklang findest du in den vergangenen drei Episoden
meines Podcasts "Führen im Team".
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