Tu das, wenn du als Chef ernstgenommen werden willst!

Wie sorge ich dafür, dass mir Mitarbeiter:innen vertrauen und
nicht schlecht hinter meinem Rücken reden?


Ein moderner Führungsstil bedeutet, Vertrauen größer zu schreiben
als Kontrolle. Es bedeutet auch, durch Inspiration zu führen,
statt durch Druck.


In dieser Folge geht Robin König darauf ein, wie genau das
funktioniert und berichtet von seinen Erfahrungen.