#6 Tech-Talente in Deutschland – Wo stehen wir & was brauchen wir? – mit Dr. Ranja Reda Kouba
Was brauchen wir für die zukünftige Arbeitswelt?
24 Minuten
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Beschreibung
vor 3 Jahren
In der 6. Folge spricht Jan Veira mit Dr. Ranja Reda Kouba,
Associate Partner bei McKinsey Digital in Wien, über die Zukunft
der Arbeit. Ihre Passion ist es, Welten zu verknüpfen und so hat
sie es sich zur Aufgabe gemacht, die Tech-Welt mit der menschlichen
Welt (Kultur, Motivation) zu verbinden. Anhand von Statistiken
zeigt Dr. Ranja Reda Kouba auf, wo wir aktuell in Deutschland im
Bereich Tech-Talente stehen und was es braucht, um weiterhin
wirtschaftlich erfolgreich zu sein. Es wird über Fachkräftemangel,
die Automatisierung von Arbeitsplätzen und die zukünftigen
Anforderungen gesprochen. Hierbei wird sowohl die Notwendigkeit der
technologischen Fähigkeiten als auch die der sozial demografischen
Fähigkeiten dargestellt und anhand von Zahlen verdeutlicht. Dr.
Ranja Reda Kouba erklärt, welch hohen Stellenfaktor die Diversität
in diesem Zusammenhang spielt und zeigt auf, wie man als
Führungskraft den digitalen Wandel in der Berufswelt am Besten
angeht.
Associate Partner bei McKinsey Digital in Wien, über die Zukunft
der Arbeit. Ihre Passion ist es, Welten zu verknüpfen und so hat
sie es sich zur Aufgabe gemacht, die Tech-Welt mit der menschlichen
Welt (Kultur, Motivation) zu verbinden. Anhand von Statistiken
zeigt Dr. Ranja Reda Kouba auf, wo wir aktuell in Deutschland im
Bereich Tech-Talente stehen und was es braucht, um weiterhin
wirtschaftlich erfolgreich zu sein. Es wird über Fachkräftemangel,
die Automatisierung von Arbeitsplätzen und die zukünftigen
Anforderungen gesprochen. Hierbei wird sowohl die Notwendigkeit der
technologischen Fähigkeiten als auch die der sozial demografischen
Fähigkeiten dargestellt und anhand von Zahlen verdeutlicht. Dr.
Ranja Reda Kouba erklärt, welch hohen Stellenfaktor die Diversität
in diesem Zusammenhang spielt und zeigt auf, wie man als
Führungskraft den digitalen Wandel in der Berufswelt am Besten
angeht.
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