"Liebe Väter, weiter so!" - Warum es Väter braucht, damit Vereinbarkeit von Familie und Beruf gelingen kann

"Liebe Väter, weiter so!" - Warum es vor allem Väter braucht,
damit Vereinbarkeit von Familie und Beruf gelingen kann


Laut Väterreport des Bundesministeriums für Familie, Senioren,
Frauen und Jugend verzeichnen wir positive Tendenzen: immer mehr
Väter wollen sich an Erziehung und Betreuung beteiligen, immer
mehr Väter können sich auch Teilzeitmodelle gut vorstellen und
immer mehr Väter sehen die positiven Effekte einer echten
Elternzeit auf sich selbst und ihre Kinder. Doch die Realität
sieht oft anders aus. Während die 69% der Mütter in Teilzeit
arbeiten sind es derzeit nur 6% der Väter.


Es gut um Fragen wie:


- Warum ist das positive Mindset der Väter immer noch selten in
der Unternehmenskultur anzutreffen.


- Warum gelten Auszeiten / Teilzeitarbeit bei Vätern immer noch
als Karrierekiller.


- Warum unterstellt man Vätern kein schlechtes Gewissen ihren
Kindern gegenüber.


- Und warum Mütter auch bewusst Raum schaffen und loslassen
müssen, damit Väter ihre Verantwortung wahrnehmen und damit
Beitrag zu "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" leisten können.


Hier gehts zum Väterreport, Bundesministerium für Familie,
Senioren, Frauen und Jugend:
https://www.bmfsfj.de/blob/127268/2098ed4343ad836b2f0534146ce59028/vaeterreport-2018-data.pdf