Daniel Jung lädt ein: Selma Fehrmann (Organisationspsychologin, CliftonStrengths Coach & Autorin)

Die Arbeitswelt ist in ständigem Wandel, und diese hat sich seit
2020 nochmals massiv geändert. Führungskräfte waren und sind
herausgefordert, mit Veränderung umzugehen, schnell zu handeln,
alte Strukturen über Bord zu werfen und neu zu Denken.  Sie
benötigen ein Verständnis und ein Bewusstsein dafür, wie sie ihre
Erfahrungen und Talente positiv auf die Unternehmenskultur
transferieren können.   


Organisationspsychologin Selma Fehrmann coacht genau diese
Führungskräfte, um sie zu einer bewussteren Arbeitsweise zu
führen. Mit mir spricht sie über „happiness at work“ und wie die
richtige Kommunikation jedes Problem lösen kann.  


Selma bei LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/selma-fehrmann-26bb4b37


Selma bei Xing: https://www.xing.com/profile/Selma_Fehrmann/cv


Selmas Buch:
https://www.buecher.de/shop/projektmanagement/fuehrung-die-praegt/fehrmann-selmareinhardt-christianboettcher-hendrik/products_products/detail/prod_id/62540481 


Alle meine Kontakte: https://danieljung.io