659 - Titus (positives Beispiel) - Problemlösung - Leadership Qualitäten

Positives Beispiel
Titus, der Mann, auf den man achten sollte

Titus 1:10-14


WÄHREND Timotheus das Herz eines Hirten hatte und zur
Schüchternheit neigte, war Titus der Mann, an den man sich
wandte, wenn eine Gemeinde ein Problem hatte. Der Apostel Paulus
schickte Titus sowohl nach Korinth als auch nach Kreta, um das
Chaos zu ordnen und Leader einzusetzen. Später kehrte Titus nach
Korinth zurück, um die Kollekte zu organisieren, die Paulus für
die Gemeinde in Jerusalem sammeln wollte. Noch später, als es zu
Konflikten zwischen der korinthischen Gemeinde und Paulus kam,
ergriff Titus die Initiative und verhandelte mit der Gemeinde,
bis er Frieden erreichte. Paulus vertraute ihm mehr als jedem
anderen, Probleme zu lösen und Frieden unter den Menschen zu
schaffen. Die Lösung von Problemen ist der schnellste Weg, eine
Führungsposition zu erlangen. Allein gelassen, gehen die Dinge
schief. Allein gelassen, gehen Menschen in die Irre. Allein
gelassen, gehen Pläne schief. Wenn jemand mit Lösungen auftritt,
zieht er oder sie die Aufmerksamkeit der anderen auf sich. Der
Mann mit dem Plan ist der Mann mit der Macht. Betrachte die
Merkmale guter Problemlöser:


1.     Sie sehen Probleme im
Voraus. Titus sah die Probleme in Korinth voraus und
verhinderte eine mögliche Kirchenspaltung.


2.     Sie akzeptieren die
Wahrheit. Titus war gegenüber Paulus und den von ihm
geleiteten Gemeinden in Schwierigkeiten immer ehrlich. Er stellte
sich der Realität.


3.     Sie sehen das große
Ganze. Titus wusste, wie er mit der Gemeinde in Kreta
umgehen musste, weil er eine größere Perspektive hatte.


4.     Sie gehen eine Sache nach der
anderen an. Titus ergriff die Initiative und kümmerte
sich um einen großen Konflikt nach dem anderen.


5.     Sie geben ein großes Ziel
nicht auf, wenn sie am Boden sind. Titus setzte sich
hartnäckig mit den Konflikten in Korinth auseinander, bis er sie
gelöst hatte.


 


Wie reagierst du, wenn du mit einem Problem konfrontiert wirst?
Ignorierst du es und hoffst, dass es sich von selbst löst? Fühlst
du dich gelähmt oder machtlos? Neigst du dazu, nach einem
einzigen Lösungsversuch aufzugeben? Die Fähigkeit, Probleme zu
lösen, kommt aus der Erfahrung, Hindernisse zu überwinden. Wenn
du nie etwas versuchst, scheiterst und es erneut versuchst, wirst
du die Schwierigkeit nie meistern.


Um deine Problemlösungsfähigkeiten zu verbessern, tue Folgendes:


1.     Suche nach Problemen.
Weiche Problemen nicht aus, sondern gehe sie an. Sei vorsichtig,
aber finde sie und bringe sie zu jemandem, der Erfahrung auf
diesem Gebiet hat. Wir lernen, Probleme zu lösen, indem wir ihnen
nachgehen.


2.     Entwickele eine
Methode. Entwickele ein System. Nimm dir Zeit, um das
eigentliche Problem herauszufinden; finde heraus, was andere
getan haben; lasse dein Team die Optionen untersuchen; setze
Prioritäten und probiere eine Lösung aus.


3.     Umgib dich mit
Problemlösern. Finde andere, die deine Schwächen
ergänzen, vor allem, wenn du kein guter Problemlöser bist.
Vielfältiges Denken ermöglicht es dir, eine Vielzahl von
Problemen zu lösen.



Zitat, S. 1470 (übersetzt von Martin Hahn)
John  C. Maxwell, The Maxwell Leadership Bible - (Third
Edition, 2018)
Maxwell Motivation, Inc.
ISBN: 9780785218548


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