Lohnkostenoptimierung

Im Unternehmen bilden die Personalkosten eine erhebliche
Aufwandsposition. Einsparungen lassen sich in diesem Bereich z.B.
durch eine Reduzierung von Lohnsteuern und
Sozialversicherungsbeiträgen erreichen. Verringert werden diese vor
allem durch die effektive Planung geldwerter Vorteile und
Sachbezüge. So können Teile des Arbeitslohns steuer- und bzw.
sozialversicherungsfrei gezahlt oder pauschal versteuert werden.