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Beschreibung
vor 6 Jahren
Forscher des Umfrageinstituts Gallup zeigen es: Frauen führen
besser (wenn man Stereotypen erstellt), da sie in der Regel
ausgeprägtere soziale und emotionale Kompetenzen vorweisen
können. Interessant wird diese Annahme, wenn man erfährt, dass
eine höhere emotionale Bindung an den Arbeitsplatz dem Gefühl des
Ausgebranntseins vorbeugt.
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