Wo liegt verschenktes Potential in den meisten Unternehmen sagt dir Katja Holzhey- Heute im Interview Teil 2
28 Minuten
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Beschreibung
vor 3 Jahren
Seit vielen Jahren ist Katja Holzhey erfolgreich als
Unternehmensberaterin zwischen klassischer Beratung und
innovativer Vermittlung digitaler Formate und Ansätze tätig. So
hat sie schon vielen großen, wie auch kleinen Unternehmern helfen
können, statt im Unternehmen, mehr am Unternehmen zu
arbeiten. Durch Prozessoptimierung und verbesserte Strukturen
schafft sie es, Unternehmern den Weg zu mehr Freiheit und
steigendem Gewinn aufzuzeigen.
Heute im Interview Teil 2 verrät sie konkret, was es heisst, in
die Umsetzung zu kommen bei:
Generationskonflikten in familiengeführten Unternehmen
verschenkten Potentialen in Personalführung
Überlastung der Geschäftsführerebene
schwachen Prozessen
Störfaktoren im Tagesgeschäft
Katja macht auch klar, exzellenter Service ist ihr auch
im Optimierungsprozess wichtig!
Ich wünsche Euch wie immer wertvolle Erkenntnisse
Stay tuned for your Customers Eure Peggy
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