Konflikte: Alle sind wieder im Büro. Was du tun musst

Konflikte: Alle sind wieder im Büro. Was du tun musst

7 Minuten
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Beschreibung

vor 2 Jahren
Wie wir Zusammenarbeiten war noch nie wichtiger als heute. Die
Qualität der Zusammenarbeit ist wichtig. Die Pandemie hat das
virtuelle Zusammenarbeiten sehr befeuert. Home-Office läuft. Jeder
ist nun ein Profi in Sachen Zoom & Co geworden. Auch die letzte
Führungskraft hat nun verstanden, dass virtuelles Arbeiten möglich
ist. Und nun? Wird Teamarbeit jetzt für immer virtuell bleiben?
Kann Teamarbeit so überhaupt funktionieren? Viele Mitarbeiter
wollen nicht mehr zurück ins Büro. Das höre ich immer wieder.
Lieber nur ein oder zwei Tag in der Woche. Konflikte sind
vorprogrammiert - so kannst du sie lösen. Zum Video Kurs
“Schwierige Gespräche führen” gehts hier lang:
https://elopage.com/s/mitarbeiterfuehren/schwierige-gespraeche-erfolgreich-fuehren/payment
Wenn du beim Checkout den Code “Trennung” eingibst, erhältst du
eine Discount. Wenn du Mitglied der Dein Team Deine Pflicht
Community bist, erhältst du alle bisherigen Leitfaden zu den
Podcasts unter
https://mitarbeiterfuehren.com/dein-team-deine-pflicht/. Du kannst
diese auch einzeln unter https://mitarbeiterfuehren.com/leitfaeden
kaufen. Sie werden dir helfen, das hier Gehörte und Gelernte
umzusetzen und deine Fähigkeiten als Führungskraft weiter zu
verbessern. https://mitarbeiterfuehren.com/dein-team-deine-pflicht/
Wenn dir „Dein Team, Deine Pflicht“ als Podcast gefällt, dann schau
doch mal auf meiner Webseite vorbei. Live-Coachings, Tipps auf
Video und als Blog werden dir helfen dein Führungsverhalten
kontinuierlich zu verbessern. Meine Webseite:
https://www.mitarbeiterfuehren.com Hier geht's zu meinem
kostenlosen Newsletter: https://mitarbeiterfuehren.com/newsletter/
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https://www.youtube.com/channel/UCkCoWS7eXh-URQNtncpOhfA Hier
geht's zu meinem kostenlosen Email Kurs, wie du mit schwierigen
Mitarbeitern umgehen kannst:
https://mitarbeiterfuehren.com/schwierige-mitarbeiter/

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