Wie du die Zusammenarbeit deines Teams neu gestaltest

Wie oft hast du schon gedacht: "Ich habe keine Zeit, um mich um
eine Neuausrichtung des Teams zu kümmern"- "Ich werde diesen
Prozess verbessern, sobald wir wieder Luft haben". Die Realität
ist, dass du nie Luft haben wirst. Dennoch, ist es notwendig
anzuhalten, die Lage zu beurteilen und Anpassungen vorzunehmen.
Sonst leidet das Team, die Effizienz und wahrscheinlich auch die
Effektivität. Solltest Du Fragen oder Anregungen haben, so komm
doch gerne in unsere geschlossene Linkedin-Gruppe. Diese findest Du
hier: https://www.linkedin.com/groups/8873049/ Wenn Dir „Dein Team,
Deine Pflicht“ als Podcast gefällt, dann schau doch mal auf meiner
Webseite vorbei https://www.mitarbeiterfuehren.com vorbei. Tipps
und Hacks auf Video und als Blog werden Dir helfen Dein
Führungsverhalten kontinuierlich zu verbessern. Meine Webseite:
https://www.mitarbeiterfuehren.com Kai auf Facebook:
https://www.facebook.com/mitarbeiterfuehrencom/ Hier geht's zu
meinem kostenlosen Low-Performance Video-Training:
https://mitarbeiterfuehren.com/low-performance/ Hier geht's zu
meinem Blog: https://mitarbeiterfuehren.com/blog/ Hier geht's zur
Community auf Linkedin: https://www.linkedin.com/groups/8873049/
Hier geht's zu meinem kostenpflichtigen Einsteiger-Kurs mit
Schritt-für-Schritt-Anleitung ("Schwierige Gespräche erfolgreich
führen"): https://mitarbeiterfuehren.com/kurse/ Und dann im letzten
Teil geht's noch um praktische Strategien für Bereiche wie
Kommunikation und Führung.